僕は部下に仕事を丸投げする
ただし丸投げにも決め事がある
・1ランク上の仕事
・責任も本人がとる
・目的、価値、納期
その仕事を経験すれば
必ず成長できるものであること
責任は俺が（上司である自分）とる！
なんて言わずに
君の責任でやりなさい、と言う
ヒリヒリするような修羅場経験が
何よりも人を強くさせる。
目的と納期だけ明確に伝えて
細かなHowには口を出さない
その上で、自分ならではの“価値"や"物語"をクリエイトすることを期待する
マネジメントに色んな流儀があっていい
しかし大切なことは
部下を自立させること
人格を育むこと
それらをあきらめないこと
子育てと同じ
だから仕事場にも"愛"が必要なのだ。
強くなければ生きていけない
優しくなければ生きる資格がない
by レイモンドチャンドラー
