当社のキャッチコピーは「企業を元気にするプロフェッショナル集団」です。
誰もがどんな時も元気に活躍できる環境作りのサポートをしています☆

人生100年時代と言われ、50歳はちょうど真ん中です。

高齢者雇用安定法も2021年に改訂され、現在は、70歳までの継続雇用や定年廃止が企業の努力義務。

また、定年を65歳に設定している企業は、65歳までの雇用措置が義務となっています。

人生の真ん中を過ぎても、さらに15年～20年は働くのが一般的な時代へと変わってきています。

50代は人生において担っている役割が最も多く、役員定年などもある時期です。

改めて現状況や役割も含め、今後のキャリア（ライフプラン・マネープラン含め）を見直す必要性を提供する企業も

増えてきています。

弊社は各分野に精通した講師が対応しますので、こちらの研修もシニア・ミドルシニア層に特化した講師が行ないます。

やはり、持っている引き出しの深さ・他の50代が行っていることも含め具体的に伝えていくので、受講者の満足度が毎回高いです。

そして、集合研修の後は、個別のキャリアコンサルテイングも行い、より明確に自身の今後のキャリアについて道を作っていくサポートも行っています。

50歳からのキャリア戦略～人生の真ん中でやること～