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どうも、仮想のゲイバー「G-STRIKE」のオーナー「セブ」です。

 

今日は「好きなことで戦う時代って好きなことない人にとっては地獄だよね」って話をしたいと思います。

 

よくホリエモンこと堀江貴文さんとかとキングコングの西野亮廣さんが「好きなこと」で戦う時代。って言うことを言ってますけど誰もが誰も好きなことって無いような気がします。

 

 

私も、本業もブログも結構好きなんですが17時間続けれるかっていわれたらちょっとしんどい。

 

 

大抵の人は好きなことでも12時間超えたらしんどいと思いますし、そこまでしないと生きていけないの?

 

「もうみんな死ぬしか無いじゃないじゃない!」と絶望して魔女になると思います。

 

 

ということで僕は色々今後の世界について考えてみました。

 

 

 

 

最先端になってもそれを使いこなせる人と使いこなせない人がいる!

今で言えばスマートフォンですが、
未だにウェブページをお気に入りに入れるという作業すらできない人がいます。
 
最適化されてそれも自動化してくれる世の中になるかもしれませんがそれがお気に入りにされたら困るって人もいますよね。(エロサイトとか💢)
 
 
ということでそういう作業を代行するサービスは今後増えてくるんじゃないかなって思います。
 
 
 
直近で感じたのはウーバーイーツ。
 
小さな飲食店で登録しようとするとなかなか大変だったりします。
実際にセッティングとか手伝ってみて感じたのはこれは普通に商売にできるなってことです。
 
 
 
売上のいい飲食店であれば1時間5000円ぐらいでセッティングやら手配やら代行すると思います。
 
こうやって、新しい最先端の仕組みができるたびにそれを使いこなせる人が使いこなせない人のために走りまわれば好きなことで勝負しなくても生きていけると考えました。

 

 

 

役に立つことは今後も役に立つんじゃないの?

AIが料理を全部やってくれる時代になってもロボットが料理を口に運んでくれる時代になっても、人間として人間の話を聞いてあげる。
 
人間特有の曖昧な気持ちを言葉にして、それを解決してあげる。そういう仕事は残りますよ。
 
システマティックに慣ればなるほど、人が人を求める仕事の需要は上がってくると思っています。
 
 
さらにもう少ししたら、今は価値の低い仕事がひっくり返って価値があがる。
そういう時代です。
 
 
 
 

生き残るタクシー運転手とは?

自動運転でタクシーに人が要らなくなる時代に生き残るタクシー運転手もいると思います。
例えば車の発明で馬車はなくなりましたが今も人力車は観光地で大活躍してますよね。
 
 
生き残るタクシー運転手はネタになる運転手です。
今現状、ちょっとうざいなー黙っててほしいなーという需要が大きいタクシーでは運転手はあんまり喋りかけなくなっています。
 
しかし逆に自動運転になることでそういった今現在うざったいタクシー運転手が生き残ると思います。
 
そしてライバルはお笑い芸人やアイドルです。
彼らが自動運転のタクシーに向けたライブ配信をする時代にそれを上回ってネタになるタクシー運転手である必要があります。
 
 
いやーそれって大変ですよね。
何事もそうですけど、いま現状で維持せずに前に進むしか無いんじゃないかなって思います。
 
 
 
 
 

好きなことで戦うことの難しさについて

例えば好きなことってなんですか?
 
歌うこと?
 
絵をかくこと?
 
写真をとること?
 
それって本当に好きなんでしょうか。
突然会社をさぼってでもやりたいぐらい好きなんでしょうか。
 
睡眠やご飯の時間をゴリゴリに削ってもやりたいぐらい好きなことなんでしょうか。
 
それぐらい好きじゃないとそれぐらい好きな人には勝てないんですよ。
 
 
 
そう思うと本当に辛くないですか?
好きなことで勝つのは役に立つことをするより辛い。
 
 
だとしても変化球で戦えばなんとかなるかも。
 
 
好きなことで戦う時代について僕が思ったことでした。以上。
 

どうも、仮想のゲイバー「G-STRIKE」のオーナー「セブ」です。

 

今日は「忘年会をスルーできる時代になって思うこと」って話をしたいと思います。

 

 

NHKのニュース【忘年会スルーってなに?】

https://www3.nhk.or.jp/news/html/20191209/k10012207921000.html

 

 

新人なら忘年会の幹事とかを任されてたりする嫌な12月ですね。

僕が思うのはこの忘年会の質でその組織の質がわかるんじゃないかなーと思っています。

 

 

そうそうに上司が説教を始めたり…

悪口合戦がはじまったり

偉い人にコビを売らないといけなかったり

興味ない話を永遠と聞かないといけなかったり

武勇伝とか10年も前のビジネスモデルの成功例を聞いて今はどうのって言われたり

 

 

 

 

ディズニーランド貸し切りで忘年会するって言われたら来るでしょ?

忘年会もただ闇雲にせずに会社に所属している人間の時間を最低でも2時間奪っているという認識で忘年会は企画するべきだと思うんですよね。

 

 

20人集めたら時間にして40時間。仮に平均して1時間4000円の時給だったとしたらその忘年会は16万円近い価値があるということです。

 

 

その価値に見合ったものであれば若者であってもなくても忘年会は参加したいと思うわけです。

 

じゃあ仮にディズニーランドが好きな人に今年の忘年会はディズニーランド貸し切ってするけど参加しない?って聞いたら4000000%参加するって帰ってきますよね。

 

 

 

でも結局上司の愚痴や説教を2時間拘束されてしかもお金まで取られて地獄のような時間を体験するために忘年会に来ない?って言われたらなんとか行かない理由を探して返答します。

 

 

 

 

 

 

会社がお金を出すっていわれても来ない

上記の理由から仮に会社が忘年会の費用を全部出すってなったとしても行かないという選択肢ができる今は行かないんです。
 
なぜならまだ2時間の時間損失があるから。
 
いい加減2時間の価値もない忘年会はやめたほうがいい。心から思う。
 
 
忘年会 < Netflix(別にYouTubeでもなんでもいい)
 
行かなくてもいい選択肢がある今上記の方程式を覆さない限り忘年会には彼らは来ない。
 
 
 
それでもなんだかんだ理由をつけて「やらねばならん」っていうおじさんが文句ばっかり垂れるでしょ。
(このときのおじさんとは性別の話ではなくそういった概念をもつ人を差す。)
 
 
 
相手がクライアントだったら「なんでうちのセミナーに来てくれないんだたるんどる。」
なんて言わないでしょ。
 
忘年会は身内でするけど要は同じことだとです。
 
 
 
 
そこでおじさん(概念)たちは下記のような手段をとります。
 

忘年会に来ないもの罰を与えあたえる

まず「不参加」と答えた人に「社会人の常識としてうんぬん」メールが届く。(あるある)
つぎに業務内容に影響してくるような嫌がらせをする。(会社にとって不利益でしかない。)
最後は物理的・精神的な手段をこうじる(どなる・机をける・雑用を押し付ける。)
 
 
これらをされるぐらいであれば忘年会を死んだ魚のような顔で2時間耐えた方がマシだ!
って思わせる作戦です。
 
 
そんな会社辞めてしまえばいいんですが、日本では転職をするたび給料が下がる伝説があるのでなかなか転職に踏み切れない…
 
 
冒頭でも言いましたが忘年会の質は会社の質ですよ・・・・って言いたい。
 
 
 
 
 

こんな忘年会なら行きたいよねって話

僕が考える忘年会はこんな感じ。
 
 
○月✕日 ▲▲で忘年会を行ないます。
チケットは会社が配布しますので参加者は人事部まで
 
 
こんな感じで一斉送信。
 
会社全体での忘年会なので来たくない人は来なくて大丈夫ですし、立食パーティーみたいな感じにすればイチイチ人数を数えて居酒屋になんども電話する必要はありません。
 
 
部署の垣根を超えているので話を聞きに行きたい人にはダイレクトに聞きにいけます。
大きいパーティー会場なので意識高いのはちょっとって人は同期と集まって話すればいい。
 
 
事前に古い儀礼をしないように通知を行っておく。
例えば「あいさつ回りは禁止。」
 
 
社長だって会社内の人から全員に挨拶されたらそれでおわるやん?
って話です。
 
 
社長のありがたい話もなし、いつ来てもOK。いつかえってもOK。
 
 
 
これぐらいゆるくしたほうが意識高い人はどんどん話を聞きに行けるし、意識高いの嫌な人は純粋に食事とか同僚との飲みを楽しめる。
 
そんなもんでいいんじゃないですかね。って思います。
 
 

今年も忘年会を企画させられている人へ

忘年会の幹事を任されていると出席の有無だけで何往復させられるかって話ですよね。
 
 
本当に「この日なら行ける。」「この日は部長が…。」「この日は会社の締日だから…」
 
何回も往復されてようやく決まった日程にいつまでも返事を返さない会社の同僚。
 
 
 
これどう考えたって企画者がこの「忘年会」という企画つまらないっておもってますよね。
 
 
企画者がつまらないと思っている企画に参加したいと思う人っているのでしょうか。
 
 
忘年会の参加率をあげるためにはまず幹事が楽しいと思える忘年会を作ることから始めると参加率は上がっていくんじゃないかなーと思っています。
 
 
その参加率は結局の所100%にはならないものなので最低限誰がいたら忘年会をできるのか?
だけを考えたらいいと思います。
 
 
年々参加率が下がる忘年会をいつかやめようと部長が言うまで耐え抜くしかない!
 
 
というわけで忘年会について僕が思ったことでした。以上

どうも、仮想のゲイバー「G-STRIKE」のオーナー「セブ」です。

 

今日は「無料でできる質問箱というサービス」についての話をしたいと思います。

 

 

 

とりあえず「質問箱」の説明からするね!

「質問箱」をしているフォロワーに匿名で質問を書き込めるサービスで、匿名なので結構ストレートな質問をできるのが特徴です。

 

そもそもなんで質問をする立場なのに、名前を名乗らないのかまったくもって意味不明ですが、匿名でないとできないような質問をできるので結構流行っています。

 

 

ここ最近は、実際にフォロワーからの質問でなく、あきらかサービス運営側から送られてくる質問も増えてきました。

例えば「昨日何食べた?」とか「米粒残す人どう思う?」とかです。

 

この運営からの自動送信にひとつひとつ丁寧に返す人っているんですよ。

気づきながらも返信する人もいれば自動送信に気づかずに返信を続ける人もいる。

 

 

 

やっぱりSNSで得られる自己肯定感・自己顕示欲何じゃないのかな

僕が思うのは自動送信とわかっていても返信をする人は自己顕示欲・自己肯定感とかそういったなにかを満たされたくて返信しているのかなと思います。

 

直近でいうと「朝起きたときにまずすることは?」という質問がありました。

これ聞きたい人っていますか?

 

よっぽどその人のことが好きで朝一したいことが気になるって方は別にして、何百人もいるフォロワーの朝の行動を気にして質問まで送る人ってなかなかいません。

 

それに対して「歯を磨きに行く」とか「目覚ましを止める」とかもう点数で言ったら2点ぐらいの回答をする意味って本当に僕には見当たらないわけですよね。

 

それでも誰も興味のない質問に誰も興味のない回答をする。

 

どこまでも面白みのないツイートでもしたくて仕方がないのは時代の流れ何ではないですか?

SNSの普及でフリックだけで何百人と目に触れる場にメッセージを送れる。一昔前ではなかなかなかったシステムです。

 

これにより人の発信が簡単になり、より価値がなくなってしまった。

この質問の意図なんて考えもしない。そしてそれを見た人がどう思うかも考えもしない内にツイートとして発信できる。

 

その結果、自分の意見を発信できることによって満たされる自己顕示欲そしてとりあえずいいねをしてもらえる自己肯定感。

そういうのを求めているんじゃないかなという結論に至りました。

 

 

 

運営側も自動送信かどうかを明白にするべきじゃないのか?って思う

といっても本当に向こうにフォロワーがいて、フォロワーからの質問って言う可能性もあるわけなんで運営側は質問箱を利用しているユーザーにはそれを明白に記すべきなんじゃないのかなっておもうわけです。
 
 
そうしていかないと質問箱そのものの信頼性とか価値とかが低くなり、ユーザー離れも目に見えていると僕は考えています。
 
まぁ考えたところで何の意味もないので仕方ないですが…
 
こうやってもしかしたらフォロワーからの質問という可能性があるものに対して一生懸命に答えた結果、自己顕示欲だの自己肯定感だの言われたら溜まったもんじゃないですよね。
 
 
 

自動送信の前は自分で質問を投げていた

質問箱のユーザーの内14万人もの人が自分で質問をして自分で回答していたと公式から発表があリマした。
 
それを見た運営側が公式から自動送信で質問だしたら「セルフQ&A」(勝手に命名)が減るんじゃないかなって思ったのか?
 
これは一種の需要だと思ったのかは知りませんが実施したんだと思います。
 
 
 

僕だったらどうしていたか

僕自身は質問箱に興味が持てないので利用していませんが、もし利用していてこういった自動送信とフォロワーからの本当の質問がわからないならどうしたかということも考えたのでお伝えしたいと思います。
 
 
おそらくプロフィールや固定ツイートに質問箱の内容を載せるときにハッシュタグの指定や〇〇というキーワードを入れてくださいと提示すると思います。
 
それでも、これはどちらかわからないなと思う質問に対しては回答を行ない次回はもっと真剣に答えたいのでハッシュタグなどをいれて質問してほしい旨を伝えるかなと思いました。
 
 
 

質問箱は自己顕示欲ってやっぱり言いすぎですか?

まとめに入っていきますが、質問箱の運営側からの質問をすべて返す人はやっぱり自己顕示欲が高いし承認欲求も高いと思います。
 
念の為その根拠をもう一回説明すると「雨の日って大変だよね」とかいうなんのこっちゃわからない質問に対して「だよね!」とかいうなんのこっちゃわからない回答をしているからです。
 
 
このなんのこっちゃわからない回答をして何になるのか本当に理解できないですが、質問されて回答している自分って〇〇っていう感情があるんじゃないかなとか思ったのでこの結論に至りました。
 
 
あーでも本当に優しい人でッていう可能性もありますよ。
それを言い出すと結局どこにも着地点がなくなりますからね。
 
 
 
 
 
 
 
 

どうも、仮想のゲイバー「G-STRIKE」のオーナー「セブ」です。

 

今日は「赤の他人を思いやる余裕を持つことの難しさ」について話していこうと思います。

 

 

今日の出来事

今日ホッソイ道路を自転車で走行していると向かいから仲よさげな3人衆が現れました。

 

まぁ女子高生ならわかる。あの子達はいかに仲間内で自分のポジションが大切か毎日戦ってるからわかる。

一歩でも後ろに引いたらこのグループで弱いのは「私」ってなるからわかる。

 

でも今回現れたのは、いい大人たちです。性別もまばら、スーツを来たおじさまとおばさまです。

ホッソイ道路なので3人並ぶと通れません。自転車だから譲れって言われても譲れるスペースがないぐらいほっっっっっそい道です。

 

結局、よろよろ近づいて、僕が止まったところでまるで見えていないかのようにすり抜けるように通り過ぎていきました。

 

 

「いやほんまなんなん?」って話です。

別に彼らの文句を言いたくて記事にしてるわけじゃなくて(文句は言いたいけれども)これってなんで起こるのかなって思ったので考察していきました。

 

見えていないかのようにって書きましたが、実際僕が死んでいてほんとにみえてなかったらすいません。

 

 

 

 

仲間内で会話をした途端第三者が見えなくなる現象

自分はこれを「仲間内なら第三者がどうなろうと構わない理論」と命名しました。
 
例えば、カフェで1人の時、あそこうるさいなーとかなんで声もっと抑えられないのかなーっておもった経験ありませんか?
 
あれって仲間内のグループしか見えなくなって他の人達が見えていなくなっている状態なんだと思います。
 
僕の見解はさっき余談で話した女子高生の仲間内でのポジション争いに通じるところがあるんじゃないでしょうか。
 
 
★「声を落としたら?って言ったら嫌われるかもしれない。」
★「自分だけ声を落としたポジションが下がってしまうかもしれない。」
★「このグループが大切で赤の他人なんて所詮どうでもいい」
 
 
こんな感じのことを思っているのだと僕は考えました。中には「何も考えていない」ってパターンもありますが…
総じて言えることは「グループ > 他人」ってことです。
 
 
 

赤の他人に取るアクションはひとつ

なかなか難しいですよ。
赤の他人を気遣うって言うのは僕の体験談に話を戻しますね。
 
得体のしれない自転車の男に道を譲る。というアクションは、中のいいグループとの会話を中断して2,3歩後ろにいって道を譲るというアクションになります。
 
 
これって本人たちに何のメリットがありますか?デメリットしかないですよね。
楽しく話していた会話は途切れるし、誰が道を譲るかで無言の攻防が繰り広げられてしまいますし。
 
ということで3人組の取るアクションは下記のようになります。
 
「何もしない。」
 
何もしない。というアクションがその場を切り抜ける最大のアクションなんです。
 
どこの誰かも知らない赤の他人に道を譲るぐらいなら何もしないほうがメリットが大きい。これが答えなんじゃないかなって思います。
 
 
 

どうしたら赤の他人から脱出できるのかを考えてみた

向かいからくる自転車の男が会社の上司や取引先の「なんやかんやある人」だったら3人は音速で道を開けたとおもうんですよね。
でも得体のしれない赤の他人だから見えないことにした。
 
 
じゃあどうしたら赤の他人から脱出できるのか。
まずあなたや僕が同じ状況なら赤の他人を自分にとって「なんやかんやある人」だと思いこんで行動すれば赤の他人にも優しくできます。
これで主観的な行動は解決されます。
 
 
逆に、3人衆に道をすこしでもあけてくれる戦術を考えました。
 

「歯を見せて会釈をすること」

 

少し笑顔で会釈をすると、「え?見覚えないけどもしかするとどこかでなんやかんやある人なんじゃないか?」って思うって作戦です。

 

ここでそれでも道を開けてくれないなら、「ご無沙汰してます!」とか言えば完全にこっちのペースです。

ご無沙汰しているかどうかはさておきなんやかんやある人に違いないと3人衆は認識してくれ、そこに作られた人の壁を崩してくれます。

 

 

 

赤の他人を思いやるためにはどうしたらいいのかまとめ

▶ 赤の他人 < グループ
▶ グループの上下関係に響く行動はしたくない
▶ 結論 赤の他人には「何もしない」
▶ 他人と思わせない行動で打破できる?

▶ 逆の立場だったらどうするか?

三人衆にもいろいろ事情があって道に人の壁を形成したわけで彼らには何の罪もないですし、壁が崩れるぐらいの時間的余裕があるのでべつになんとも思っていませんが、僕が反対の立場であれば道を開けていたと思います。
 
今回は歩行者×3人でなんの違法性もありませんが、自転車×3人は違反行為になるのでやめてくださいね。
 
僕がまったくの赤の他人を思いやるときにいつもするのは
「赤の他人に気遣かえる自分かっこいい」って思うことです。
そして「赤の他人に優しくした自分を自分で褒めること」です
 
ゲスいですよね。それでもいいと思っています。
他人にされて嫌だと思う行動は取りたくないです。
イイコトして偽善者とか言われるのもアレなので自分で自分を褒めることにしてます。
 
 
 

 

どうも、仮想のゲイバー「G-STRIKE」のオーナー「セブ」です。

 

今日の話題は「優しい人の定義」ってところを話していきたいと思ってる。

 

あなたは好きな人のタイプってどういう人ですか?

 

え?なんでいきなり質問するかって?

この前みた本で男女問わず付き合いたい人の性格で1位が「優しい人」やったんですよね。

 

でもさ、優しい人って抽象的すぎへん?すぎるよね!すぎるすぎる!

 

ということで今回はそんな話をまとめていきます。

 

 

 

 

優しい人はこんな人ちゃうかな?という話

もう結論からいいますね。ブログの基本は結論から話せボケらしいので
優しい人って実は優しい(と捉えられる)行動を取る人のことやわ。
 
 
 
だってオカンにいつも言われませんか?
「あんたはいつまでたっても全然変わらんなー」って
 
性格は変わらない。変えれないものだとおもうんですよね。
 
性格は変えられないけど行動は変えられる。
 
【行動を変えたら性格は変わる(ように見える)】
 
なんかツイッターのBOTとかでこんなんよく流れてきますよね。
 
そんなわけでこんな行動をとったら優しいと思われるんやでってやつを5つ上げてみます。
 
 

優しい人はこれをしているんやで

もう箇条書きにします。コレのほうがみやすいでしょ。
 
  • 小分けしてるお菓子は必ずわける
  • 飲み物は蓋を開けてから渡す
  • 定期的に「寒くない」とか「疲れてない」とかいう
  • 見送るときは駅まで一緒に向かう(なるべく近くってこと)
  • 見えなくなるまでちゃんと見送る(逆に見送られるときは振り返って手を振る)
  • めっちゃ「褒める」めっちゃ「頑張ってるね」っていう
  • 相手の話を聞く・聞きまくる・深堀りしまくる
5つあげると言っときながら7つあげるスタイルです。
というかあげだしたらこれきりがなかったですね。
 
僕らゲイ同士でももちろんこういうことって嬉しいと思うんですよね。
特に「褒める」「頑張りを認める」これ大事やと思います。
 
この人は味方なんだって思われたら「優しい人」完成です。
 
 
 

言うて化けの皮剥がれるんちゃうの?

もしこの優しい人もどき大作戦が成功して付き合っても1年たったら化けの皮が剥がれてくるんじゃないの?
っておもいましたよね。
 
ぼくもおもいます。
 
でもね!
 
一年間毎日優しい行動を取り続けてきたら多分1年後もほぼ習慣化してできてる気がするんですよね。
化けの皮が剥がれるのはどんどん優しい行動を取らなくなっていってしまうから。
 
取り続けたらいいんですよ。好きな人の前だけじゃなくてそこらヘンの人にも!
 
優しい行動をとったからといって財布の中身がなくなるわけじゃなくリスク0なのでとっても損はないんじゃないかなって思います。
 
さらに好きな人以外の人が好きな人にあいつ君の前では優しいけど俺らにはクソみたいな態度とるんだぜーとか言われなくてすむ!
 
最強やん!
 
 
 

【まとめ】優しい人になるためには優しい行動をとるだけでOKやで

  • 小分けしてるお菓子は必ずわける
  • 飲み物は蓋を開けてから渡す
  • 定期的に「寒くない」とか「疲れてない」とかいう
  • 見送るときは駅まで一緒に向かう(なるべく近くってこと)
  • 見えなくなるまでちゃんと見送る(逆に見送られるときは振り返って手を振る)
  • めっちゃ「褒める」めっちゃ「頑張ってるね」っていう
  • 相手の話を聞く・聞きまくる・深堀りしまくる
             などなどあと200個ぐらい
 
他人にされて優しいと思った行動はメモしてここに追加していくってのはどうでしょうか。
 
まぁめんどくさいんで多分しないですけど笑
 
こういうの続けてたらいつの間にか本当に優しい人になってそうじゃないですか?
無料でできてモテるんやったらお得やと思います。