接待は一部の企業で行われることがありますが、それがただの驕りや不正な行為につながる場合もあります。
例えば、消費者なのに安くお酒を振る舞い、それを利用して備品を安く仕入れるという行為は、一般的な金額での商取引ではなく、上層部が喜ぶかもしれませんが、不正な取引の一例と言えます。
広告代理店の価格交渉などでも、効果がないにも関わらず、長年使用し続けるケースもあります。これは、ビジネスにおいて信頼信用がないということを示しています。
取引先が経済困窮であるにも関わらず、高い価格で取引を続けることも、経済的な観点からは十勝には疑問が残ります。
若い世代には、自身の時間を無駄にしないようにすることや、キャリアアップを追求する際には慎重に企業選びをすることが重要です。
また、地方でのキャリアアップを考える場合でも、企業のレベルや成長性に注意を払う必要があります。
一方で、地域の課題に対して、帯広商工会議所が飲食店向けの対策としてテイクアウトや出前を促し、行政からの融資や支援金などが提供されていることがあります。
ただし、これらの対策や支援は、コロナ禍における打撃への対応として理解できるものですが、持続的な自立を目指す上では、行政への依存を避けることも重要です。
地方での開業や就職においても、リスクを避けることや、都心にアクセスできる地域を選択することも一つの方法かもしれません。
地方においても優れた企業や環境が存在することを忘れずに、自身の目指すキャリアや目標に合致する場所を探すことが大切です。
十勝で働く実際の声
ネガティブな声 「他の地域で営業トップクラスだったのに帯広にきて上司がうまく評価してくれず成績が伸び悩んでいる」 「自分で仕事を決めてそれしかやらなかったり節操がない」 「社内恋愛が多く店長とパートが不倫していてなぜかパートのご機嫌をとるようになっている」 「全然仕事できないのにできると思っている勘違い男が多い」
ポジティブな声 「学歴がなくても就職先がなんとか見つかるし人手不足だからとりあえず正社員になれた」 「仕事を頼まれたこと以上のことするとすごく頼られる」 「とりあえず上に媚売っておけば嫌われない」 「男性のアプローチが多いからモテる」
理性的な発言は少なく いじめ問題すらある企業が十勝にはあります。
このように地域や企業の選択においては、さまざまな要素を考慮する必要があります。
地方においても優れた企業や環境が存在する一方で、地域の課題や経済状況もあります。
個別の企業や地域の特性や評価は、具体的な情報や状況を踏まえた上で判断する必要があります。
企業選びやキャリア形成においては、自身の価値観や目標に合致する場所を見つけることが重要です。
適切な環境や成長の機会を提供してくれる企業を選ぶことは、自身のキャリアアップにつながる可能性が高いです。
最終的な判断は個人の考え方や状況によって異なるため、多角的な情報収集や検討を行い、自身の将来についてよく考えることが大切です。
将来を見据えた上で、自分の時間や努力を投資する企業や地域を選ぶことは、自己成長や幸福感の追求において重要な要素となります。
地域性が企業に反映されるのでお土地柄を調べる が近道かもしれません。
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