皆さま、こんにちは。
社会保険労務士の中村真里子です。
本日も当ブログをご覧いただきありがとうございます
最近よく聞く経済成長に向けての雇用機会の増大。
これだけ聞くと大変喜ばしいことだと思うのですが‥。
しかし「限定正社員」や「解雇特区」などという話が出てくると
ほんとにこれでいいのか?と思ってしまいます。
(限定正社員についてはこちらを。)
「解雇特区」とは給与が高い代わりに
解雇しやすくする、労働時間に制限を設けないというのが
原則のようです。
今でさえ、日本は労働時間が長い、
ワークライフバランスが取れていないと言われているのに、
給与を高く払っているんだから
いくらでも働いて下さいねというのは違うと思います。
解雇しやすくというのもちょっとしたミスや
経営者が気に入らないことをすれば
解雇されてしまうのか?
となればオチオチ仕事もできないということになります。
雇用機会を増大するのはほんと歓迎すべきことですが、
その中味というか質も重要。
そのあたりを見ていかないといけないと思います。
☆彡 おとついのカープの前田選手の引退試合
感動しました。
今日はタイガース桧山選手の引退試合です。
チケットは完売だそう。
テレビで静かに見守ることにします。
かなり前にオークションで買った
桧山選手のバッティンググローブです。
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