ANA合格セミナー（ES編）

foryourvalueでは、

ANACA内定バックアップセミナーを開催しています。

まずは肝心要なエントリーシートセミナー

エントリーシートの設問のとらえ方、

自身のPRをどのように盛り込むか

写真選びやエピソード修正などなど

エントリーシート添削会に先立ち方向性の確認をするセミナーです。

詳細は以下をご覧下さい。

日程：3月01日（火）　　　09：45-11：45

　　会場：きゅりあん　4階　第2特別講習室

セミナー費用：3000円　

　（6・7・8日いずれかの添削会とセットでお申込みの方はセミナー2000円＋添削会2000円＝4000円）

セミナー内容：ANACA(新卒)エントリーシートについてどのように仕上げていくか。エントリーシート提出の際の注意事項など。

申し込み：メール（foryourvalue@yahoo.co.jp ) に以下を添えて送信してください。　

　　名前/連絡先（携帯番号）/希望日時/その他

お知らせ：日程が合わず添削会に来られない方はメールでの添削も受け付けております。メール添削ご希望の方は、お早めにご連絡下さい。

エントリーシートはあなたの分身です。

心から納得して提出できるものを仕上げることが大切です

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　会場

　きゅりあん（ＪＲ大井町徒歩1分）　

　品川区立総合区民館　4階

　http://www.shinagawa-culture.or.jp/curian/

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就活メイクについて

みなさんおはようございます

そろそろ花粉に悩まされる人も増えてくる時期でしょうか。

さて、私は昨日、百貨店の化粧品売り場で、

リクルートスーツを着た女子学生と一緒になりました。

その方は、薄めではあるものの、とても好感の持てるメイクをされており

清潔感を感じました。

ふと販売員に相談する内容が、聞こえてきたのですが

「就活にふさわしいメイクを教えて欲しい」「就活用の口紅が欲しい」

とのことした。

（・・・つい耳がダンボになってしまいました・汗）

販売員さんは丁寧に様々な色を紹介しながらアドバイスされていましたが

残念ながら、その色味や手法は

「リクルートスーツに合う」という面からは、少し離れていました。

・目元はアイシャドウを最低3色使い、グラデーションにするべき。

・目元を強調する為に、口紅はヌーディーに。

・・・Σ(~∀~||;)

「目力が肝心ですよね」と談笑されていましたが、　

仕上がったそのお顔は、先ほどとは程遠い

正にプロのメイクそのものでした。

彼女がどのような業界を志望されているかは不明ですし

ビューティーアドバイザーを志す学生だったのかもしれません。

でも、私は学生らしさを失い、私服であればとてもキュートであろう

そのメイクが、リクルートスーツに合うとは思えませんでした。

そして、私が彼女に抱いた「清潔感」という第一印象は、失われていました。

セミナーでもみなさんによく質問されますが

「メイクが上手＝合格」ではありません。

もちろんサービス業界を目指す女子学生であれば、

身だしなみとして、メイクは必要不可欠ですし

自分に合う色味や、他人（特に目上の方）から見た印象について等にも

関心を持って欲しいとは思いますが

メイク技術など就職活動には重要ではありません。

あくまでも、「面接」を受けるために

リクルートスーツを着用しているということを忘れないで下さいね。

foryourvalue講師はメイクレッスンも数多く担当してきました。

極力、みなさんの日頃使用しているメイク道具で出来る部分をアドバイスしています。

百貨店の販売員さんのアドバイスが間違っていると言いたいわけではないのです。

是非、就活サポートのプロである私たちにご相談いただきたいと思います。

メイクが得意な方・好きな方・苦手な方

学生のみなさんに合うメイクをお伝えします。

ご質問・ご相談はこちらまで

foryourvalue@yahoo.co.jp

就活に有利？

インターネットには様々な情報が掲載されています。

「就職」と名のつく記事はきっと見逃せないことでしょう。

今日とある内容に目がとまりました。

「就活に体育会系が有利」

記事を要約すると、

「体力がある」「目標に向かう力がある」「チームワークがある」

とのこと。

私も毎年、同じことを就活生に伝えてきました。

この3本柱は、職種・業界に限らず

新卒のみなさんに求められる最も重要なことなのだと思います。

オフィスワークでも体力は必要です。

体力には、基本的な体調管理も含まれています。

社会人として、安易に仕事を休むようなことはあってはならないのです。

もちろん無理をして、ミスを犯すようなことも禁物。

周囲に迷惑をかけず、常に自分の責任・管理のもと仕事を全うしていくことが大事です。

「目標」も、小さなことから大きなことまで

抱き続けていない限り、成長は見込めません。

「内定」や「入社」がゴールでは決してないことは、ご承知だと思いますが

日々の仕事におわれ、こなすことに一生懸命になってしまうものです。

個人の目標、部内の目標などなど、意識ひとつで仕事の質は変わるものです。

最後に「チームワーク」

自分に任される仕事は限られていて、小さなことかもしれませんが

組織の中で、会社のなかで、その仕事はいくつもの連携を持ち

積み重ねが企業の成長になります。

支えあい、意見を交わしあい進めることは、なにより達成感を共有できる喜びがあります。

常にチーム単位で動く仕事も、そうでない仕事も

一緒に働く仲間がいることを忘れずに、一人では難しいことも

力を合わせ成し遂げて欲しいと思います。

大勢の中での自分の役割や存在価値についても

就活のいまだからこそ、考えて見ましょう。

新卒のみなさんには、職場を活気付ける役割があると思います。

素直さと、何事も一生懸命取り組む姿勢が見えたとき

内定は一歩近づきます。