「ワタシらしく働きたい」を在宅ワークで叶えるキャリアプランニング -10ページ目

「ワタシらしく働きたい」を在宅ワークで叶えるキャリアプランニング

育児、介護、転勤、地方在住…家庭のことを考えて働き方に悩む女性の「今」と「これから」をつなげるお手伝い。
在宅ワークで、ワタシらしいキャリアを手に入れましょう。

こんにちは、藤田かおりです。

 

 

 

 

小学校は春休みに入りました。

 

休校が続いているので実感は薄いですがあせる

 

 

 

 

 

子どもがずっと家にいながら仕事をする、

ワンオペ在宅ワーク

 

 

 

 

 

 

覚悟していた以上に
 
 
 
やることが多いガーン

 

 

 

 

・昼食の準備

・宿題を見る(分からないといって持ってくる)

・丸付け&チェック

・運動のための外出(散歩、公園へ行くなど)

・子どもからの声掛け(かまってほしいアピール)への対応

 

 

…など、仕事のペースは崩れますあせる

 

 

 

 

 

 

 

ですが、そのおかげで、

 

これまでモヤモヤしていたことに

全面的に向き合わざるを得なくなりました(苦笑)

 

 

 

 

 

 

 

 

1日の流れ

作業のやり方や仕組み

ルーチンの作業

仕事内容

 

 

 

などを見直し、大幅に変革中。

 

 

 

 

 

 

 

大変なときこそ、

 

 

これからにつなげていくためにどうしたらよいか、

 

 

考えるタイミングだと実感しています。

 

 

 

 

 

 

 

 

人にはそれぞれ、キャパシティがあります。

 

 

 

 

時間は等しく24時間ですが、

 

 

 

 

おかれている環境や

 

体力、立場・役割(育児や介護)など、
 
 
 
 
それぞれに事情があって、
 
 
 
自分の100%は他人とは比べられません
 
 
 
 
 
 
自分のキャパを超えて無理すると、
 
 
心身ともに疲れ切ってしまい…倒れますガーン
 
 
 
 
 
 
 
 
だから、自分のこと、
キャパシティも今の状況も冷静に考えて、
 
 
 
どうしたらいいか工夫する、
どうにかなるように対応する
 
 
 
しかありません。柔軟性が大事
 
 
 
 
 
 
 
 
在宅ワークは、作業量だけで稼ごうとすると、
 
 
体力勝負になると思います。
 
 
 
 
 
 
 
 
体力勝負というのは、
 
 
 
時間あたりどれだけの作業をこなすか、
どれだけ長時間、作業ができるか
 
 
 
ということ。
 
 
 
 
 
このやり方が向いているなら良いと思いますが…
私には厳しいです。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
体力勝負できないからこそ、
 
 
 
できるけど「しない」
 
できないけど「してみる」
 
 
 
をきちんと考えて取り組むようにしています。
 
 

 

 

 

 

 

 

 

ただ目の前のことをこなすのではなくて、

 

 

 

意識して行動を決める

 

 

 

ということ。

 

 

 

 

 

 

 

できるからと言ってなんでもしていたら

キャパオーバー

 

 

 

できないからと言って何もしなかったら

現状維持のまま変化に耐えられず

キャパオーバー

 

 

 

 

 

 

 

 

 

できるけど「しない」

 

できないけど「してみる」

 

 

 

 

 

より良い日々になるよう工夫したいと思います赤薔薇

 

 

 

 

 

 

 

 

 

新型コロナウイルスの影響で、

 

 

 

「在宅」「在宅ワーク」

が注目されているからでしょうか。

 

 

 

ブログを見てくださる方がとても増えましたアップ

 

 

 

ありがとうございますニコニコ

 

 

 

 

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