■あなたの職歴についてお聞かせください
これ迄の職務経験のなかで、マジでお伝えしたいことは3つありますよ。1つ目は、PRや広告、マーケティング交流も含めて、マーケティングの幅広い経験があると言うことですよ。2つ目は、あるくらいのことを学んできたと言う背景に加えて、近頃 ではEメールマーケティングの経験もありますよ。ラストに、私は常に高いステップのスキルを装備しようと努めていますよ。そこが、私がA&B社やC&D社へと転職したワケでもありますし、こうやって今ここでお話できていることにも、ついてもキモチが高揚していますよ。
■あなたの弱点を教えてください
こいつは多くの面接者が踏みやすい地雷のふうな相談ですね。「私は朝は機嫌が非道くて、期間管理がうまく有りません」とたいしてにバカ素直に応えようものならば、直ぐに面接から落とされますよ。かといって、あきらかに見え透いたウソをつくのもよく有りません。したがって、素直にあなたの弱点を喋りつつも、どのように超克してきたかを適当に案内するのがいいでしょうね。
■社内の人間と問題が起きた時はどのようにするか教えてください
これ迄、自社の社長に業務のアイデアをプレゼンするときがありました。社長はそのアイデアを気に入ってくれたのですけど、副社長がそのアイデアを却下しました。私はなぜ却下されたのか分かりませんでした。素直に言うと、初めはうろたえましたが、その難点についてよくよくかんがえると、私の企画では副社長の業務にマイナスの影響を及ぼすことに気が付きました。私は副社長のところに行き、あなたのアイデアの見落としについて謝罪し、今後は常に副社長にも企画にかんして報告することをお望みしました。そこ以後、そのふうな難点は起こりませんでした。