今日、嫁が子供を連れて前に働いていてた職場に行ってきたらしい。
どうやらそこで「また、働かないか？」と、言われたらしい。
別に変な話ではない。
共働きはあり得る世の中だし、現に俺の給料だけじゃやっていけなくなりそうだし…
ただまだ、3ヶ月なんですけどね。
まだ乳飲み子だし、無理でしょ。
それに問題は嫁の職場なんだよね。
おそらくパートになるだろうけど、その職場はシフトを組んで、いつ誰が働くか？ってことが明確にしない職場なんです。
え？
…って思いません？
じゃあ、いつ働くかと言うと、「連絡がきてから」なんです。
まぁ、ある程度のシフトは出るようなんですが、人件費の削減だかなんだかで、忙しくなったら職場に来てもらって、暇になったら帰ってもらうってやり方なんです。
なんて、都合のいい会社なんだろうっておもいませんか？
今だに俺はそういう働かされ方は理解できません。
それに、終わるのもいつになるのかわからなかったりするんで、仕事終わりに待ち合わせした時なんか、2時間遅れなんかざらでしたからね。
そんな職場に復帰するって？？？
賛成出来るわけないでしょ。
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