「女子のいざこざ管理」
本も1文字も読んでないほど忙しくしてました。本当は隙間時間で読めるんでしょうけどそれより優先することがあるというそんな感じです。明日は早朝から取材でございます。さてさて、新規事業がスタートしたとブログに書きましたが、てんてこ舞いな日々を過ごしています。何が大変って、「女子のいざこざ管理」ですね。本当コレが一番厄介。この多様性の時代に「女子」とか書いちゃってますが…例えば、シフト。シフト作成担当がいるのですが希望休だったり客足傾向だったりを考慮して組んでくれてはいるのですが…作成してくれたシフトに対して「私の連勤が多いのって何か目論見があるんですか?」とか真顔で言っちゃうスタッフがいて。まずその言い方さー、やめようよ!と思うけど、その子の性格を考えるとその場で指摘したら反抗してくるはず。いつ、どんな風に指摘するか考え中。まぁシフト担当ももうちょっと頭を使ったらもっと上手にシフト組めると思うんだけど「私、ちょい連勤多い気がするけどでも来月めっちゃ頑張るんで!!!再来月はちょっとだけ調整してもらえたらめちゃ嬉しいですー」と笑顔で言えば、また空気は全然違うだろうに。「店長はあんまりスタッフのケアができないですよね。不安です」とか「○○さんはイーライさんがいないと態度が全然ちがうんです」とか「○○さんみたいな人は苦手です」とか。こっそりと私に言ってくるんですねー怖いですねー。全員がちょっとずつ大人になって全員がちょっとずつ配慮してそしたら全然違うと思うんですけどねぇ。そう思いながら本日も頑張ります!