初めての面接へ行きました
歯科に商品を卸すルート営業職
面接官は3人
社長と人事？と営業部長？
社長以外は自らを名乗らない
その時点でこちらはやる気をなくす
略歴、志望動機を言えというので
そこそこ話を盛って話す
もちろん、嘘じゃない程度に盛る
次に社長から会社の説明
社長の声が小さく聞き取りづらい
社長の話で納得できない点が幾つか
①強制はしてないけど、社員は7時には来ます。
この会社の就業開始は8:30
つまり、7時には来ないと業務に支障がでる
社長は何度も強制はしてないという
おそらく、時間外はついてないな
②大体、8時には帰すようにしてます
この会社は17:30が定時
2時間半の残業が毎日あるということ
出社も1時間半前なので
時間外が4時間毎日ある
手当はおそらく、全部出ない
③社内で飲みに行ったり…
取引先を接待で飲みに行くのは
まぁ仕方ないのだろう
しかし、ノミニケーションの強要
業務が20時に終わって
飲みに行く…
ありえない
④土日にセミナーがありますが、自分の担当が出席するなら、出て来る…
土日は基本的に休みですが
セミナーがある日は
自分の担当顧客如何によっては
休みなし
代休もなし
休日出勤手当はあるのか？？
こんな感じで完全に興味がなくなる
…が質問は続く
「仕事で重要視することは？」
どうやら、向こうは給与と思っていた
しかし、僕が答えたのは
ワークライフバランスが確立できること
正直、そう思っているし
この答えのリアクションも見たかった
すると、社長の愚痴
「最近、面接をしていると
若い子は給与より休みを欲しがる」
時代がそれを求めてるのだから
変われてない、御社がダメなのですよ
続いて、人事？が質問
どうやら、社長の身内らしい
やりとりをしたメールの署名が
社長の名字と一緒だった
社長がいろいろ聞いたので
繰り返しの質問が多かった
続いて、営業部長？
3人の中では一番質問が鋭い
ただ、僕はもう興味がないので
優等生回答をして過ごす
内心は早く終われ！！
面接を通して
週休2日であること（休日出勤は多そう）
盆と正月に休みがあること
賞与は7月と12月
昇給は年一回
これはわかった。
でも、給与が最低幾らか
給与の中に固定残業代は含むのか
どんな手当があるのか
一切説明がなかった
興味があれば聞いていたけど
もう興味がないので
なるべく早く終わるように仕向ける
40分くらいの面接が終了
結果は金曜日に通知とのこと
気持ちを次に切り替えた
帰ってハローワークに行ったら
以前、気になってた求人が出てたので
紹介状をもらう
カラ求人かもしれないけれど
紹介状をもらうのはタダ
明日の昼間に履歴書を書いて
職務経歴書と添え状を手直しして
夕方に郵便局へ行こう