パートさんなど

私のやり方では、今現在は最低賃金より少し上を念頭に評価してます。

今後人手不足もあるので、『評価に応じて』賃金を変えていこうかなと

思ってます。同じ時期に入社しても今までは同賃金ですが、能力に応じて

変えていきます千葉県なら1200円～1400円、1500円までがんばれば

出してあげたい想いはあります。

1500円となると少し職人がやっている仕事も手も出してもらうかもしれません。

バイトパートでも簡単な職人仕事をやってもらえれば、職人さんも

助かりますしね少子化対策といった感じです。