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バイトのトラブルあれこれ

~最もダサイの辞め方!?面接・履歴書・人間関係まで~

前の記事に関連してきますがでは決められた最低賃金より
低かった場合は誰に言えばいいでしょうか?
バイト仲間に愚痴を言っても何の解決にもなりませんよね。
もちろん店長でしょう。
 
しかし、いきなりケンカ腰にいっても何の解決にもなりませんし
気に入らないならやめればとなるだけなので、
やはり尋ねるということが大事ではないでしょうか。
事をうまく運ぶためにも感情的にはならないようにね。
 
しかし、すぐに改善されることは難しいですね。
だからこそ、あやふやにされないように慎重にのぞみましょう。
ほかには、交通費についてもこんなトラブルがあります。
実は交通費のトラブルが一番厄介というか回収しずらいです。
 
なぜなら、賃金とは違いは払う義務的なものはないからです。
これは最初のときが肝心だと思います。
契約をどのように交わしたかによりますから。
あとになって増やしたりはなかなか難しいと思いますから、
ぜひ気をつけてもらいたいです。