「前に進む転職＝成功」
「横移動の転職＝失敗」
この２つについて説明いたします。
皆さんはどのような心構えで仕事をしていますか？
仕事をする上で一番大事なのがこの心構えです。
生きていくのにお金が必要。
そのために働かなければいけない。
これは当然ですよね。
ただそれだけでは仕事にやりがいを見つけにくく
収入も大幅に増える事はありません。
『金持ち父さん 貧乏父さん』で有名な
著者ロバート・キヨサキ氏も話してるように
「お金のために働くのではなく、何かを学ぶために働く」
これが大事な心構えと私は思います。
実際、私自身このような心構えで働くようになってから
世界が変わりました。
考える事が増えた代わりに
悩む事が無くなり
自分の能力では無理と思ってた事もチャレンジし
失敗も多々ありましたが
全て成功につなげることが出来るようになり
収入も大幅に上がりました。
基本的な思考、目線を変え
しっかりと心構えを持って
客観的に考えた時に
転職のタイミングはわかるはずです。
例を挙げれば
・さらなる成長のためにキャリアアップやキャリアチェンジを考えてる
・スキルアップを続けているが、今の会社では上限が見えてしまってる
・身内思考の会社で社長は子が受け継ぐ傾向＝自分が埋もれてしまう．．．etc
このような場合は「前に進む転職」ですので
良いタイミングです。
一方
・上司が嫌な仕事ばかり押し付けてくる
・時間帯や地域的にしんどい
・業務内容が自分に合わない
・休みが少ない．．．etc
特徴としては不満が出やすくなってる時期ですね。
この場合は「横移動の転職」です。
転職すると９５％以上の確立で失敗します。
自分が前に進む行動の部分が薄すぎるので
どこの会社に行っても
誰の部下になっても新しく出てきた不満で
転職を繰り返すことになります。
ちなみに「横移動の転職」は基本的に
繰り返せば繰り返すほど
給料や地位、業務レベルなど
何かしら下がっていくので気をつけましょう。
もう少し今の会社で頑張ってみて思考、心構えが変わってから転職したほうが良いと思います。
転職の前にまず自分を見つめ直して次のステップへと進んでください。
例外で倒産寸前の会社は役員でなければ、
心構え関係なく転職を考えたほうが良い事は言うまでもないですね。
あくまでも転職を成功につなげるための判断材料ですので
実際成功するために必要な
転職先の選び方や、キャリアアップのコツなどは
またお話しさせていただきます。
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