こんばんは、ブログを書こうとしたらシャットダウンしてしまって今起きて書いてるクラッシーです
新人育成ってのは自衛隊の頃に教官・助教をやったりした時以来で、この業界ではまだまだ自分に足りない部分があり過ぎて指導どころじゃないのが現状です
ただ、仕事の方針と目標は、各々ブレないように持って、それを達成し続けなきゃいけないと思ってます。
昔、目標と目的の違いってわかるか？って言葉を自衛隊のお偉いさんが話してるのを思い出しました❗️
当時、チャランポランの自分には理解出来ませんでした。・・・今もチャランポランでしたw
それがオチじゃないんよ！
小さい目標を達成していくと、その積み重ねが目的を達成できるので、目標の上に目的があるんだと。
だから、目的がハッキリさせないとそもそも何の為に目標を立ててるのかわからない‼️って事です。
営業の部隊を確立させるために、その目的を考えたんですが、それって社長が会長になりたいって言ってたので、是非会長になって貰おうっていう物語なので、先が長いですがみんなで毎日の小さい目標を達成していこうと頑張ってます。それが株式会社というチームなんじゃないかと。
一人で動いてる時間が長くてチームで動いてるって感覚全然なかったけど、今は後輩も入り指導しないとならないので、自分の事でいっぱいいっぱいになってる場合じゃないなと思ってます
いっぱいいっぱいになってこんな時間にブログを書いてる自分に反省して、とりあえず明日からも頑張ろ‼️
最後にそんなチームのみんなでご飯行きました🍚
社長は俺の隣にいました！笑
See you next again バイバイ(^^)／~~~