時間クリエイターのおだはらゆりです
今日のテーマは「パターンが見えた！？」です。
「あれこれ想定外のことが多くて。
そんなことを優先していると本当に時間が足りなくなっちゃうんです。」
自分が計画していた通りに
時間が使えないってことありますよね。
ではもし割り込んでくる予定がないとしたら
あなたは毎日どのように時間を使っていますか？
毎日必ずやっていることは？
毎日ではないけれど決まってやっていることは？
時間は決まっていないけれど、やっていることは？
１週間の中で、どれにも当てはまらないことは？
では１ヶ月で考えた場合、ほぼ同じようなパターンで
時間を使っている日にマークを付けてみると
どんな風になりますか？
このような手順で、
自分の時間の使い方を見てみると
「あっ！なんとなくルールがあるような気がします！」
おおおおお！ヽ(=´▽`=)ノ
まぁこれは何も急な予定がないということを
前提に考えているので、
本当にそのルールなのかどうかはわからないので
１ヶ月の間、どのように時間を使ったのかを
検証してみましょう。
ということで
昨日、クライアントからその報告がありました。
「月の前半と後半で忙しさの度合いが違うことがわかったんです！」
ほーーーーーー！！！！
「だからやりたいことは月の後半に集中させれば
時間ができそうな気がしてきました～♪」
よかったー。ヽ(=´▽`=)ノ
これは、感覚ではなく、きちんと分析してみることで
気づくこと、見えてくることがあるという
事例です。
ちなみに、私は月の真ん中が忙しくて
月初と月末は比較的、ルーティンワークが少ないので
仕事以外の予定はそのあたりに集中させるようにしています。(*^-^)ニコ
追伸
私はどちらかと言えば、感覚で物事をとらえているのですが、
それではどうしても解決できないと分かった時は
「なぜ」「どうして？」「どうやって？」を
考えるようにしています。
例えば5個のオレンジを3人で分ける時
あなたならどのようにして分けますか？
A)1人1個で残り2つを1/3ずつ分ける
B)1人1個で残り2つは自分以外の人にあげる
C)5つのオレンジをジュースにして3等分する
のように考え方はいろいろあります。(*^-^)ニコ
分ける聞くと「等分にしなくちゃ」と思う人もいるかもしれませんが
Bのような分け方もあります。
また、オレンジをジュースにして分けるというCのような
考え方もあるわけです。
自分一人では思いつかないような方法も
誰かと考えると見つけられることもあります。
コーチとセッションを行うことで
自分のいつものパターンではなく
フォーカスを変えて別の角度から
物事を見ていくということもできるようになります。
いつも堂々巡りで打開策が見つけられない！
そんな方はぜひこれを活用してみてくださいね。
↓
時間管理のためのオリエンテーション
http://www.reservestock.jp/page/reserve_form_week/2586
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時間が使えないってことありますよね。
ではもし割り込んでくる予定がないとしたら
あなたは毎日どのように時間を使っていますか？
毎日必ずやっていることは？
毎日ではないけれど決まってやっていることは？
時間は決まっていないけれど、やっていることは？
１週間の中で、どれにも当てはまらないことは？
では１ヶ月で考えた場合、ほぼ同じようなパターンで
時間を使っている日にマークを付けてみると
どんな風になりますか？
このような手順で、
自分の時間の使い方を見てみると
「あっ！なんとなくルールがあるような気がします！」
おおおおお！ヽ(=´▽`=)ノ
まぁこれは何も急な予定がないということを
前提に考えているので、
本当にそのルールなのかどうかはわからないので
１ヶ月の間、どのように時間を使ったのかを
検証してみましょう。
ということで
昨日、クライアントからその報告がありました。
「月の前半と後半で忙しさの度合いが違うことがわかったんです！」
ほーーーーーー！！！！
「だからやりたいことは月の後半に集中させれば
時間ができそうな気がしてきました～♪」
よかったー。ヽ(=´▽`=)ノ
これは、感覚ではなく、きちんと分析してみることで
気づくこと、見えてくることがあるという
事例です。
ちなみに、私は月の真ん中が忙しくて
月初と月末は比較的、ルーティンワークが少ないので
仕事以外の予定はそのあたりに集中させるようにしています。(*^-^)ニコ
追伸
私はどちらかと言えば、感覚で物事をとらえているのですが、
それではどうしても解決できないと分かった時は
「なぜ」「どうして？」「どうやって？」を
考えるようにしています。
例えば5個のオレンジを3人で分ける時
あなたならどのようにして分けますか？
A)1人1個で残り2つを1/3ずつ分ける
B)1人1個で残り2つは自分以外の人にあげる
C)5つのオレンジをジュースにして3等分する
のように考え方はいろいろあります。(*^-^)ニコ
分ける聞くと「等分にしなくちゃ」と思う人もいるかもしれませんが
Bのような分け方もあります。
また、オレンジをジュースにして分けるというCのような
考え方もあるわけです。
自分一人では思いつかないような方法も
誰かと考えると見つけられることもあります。
コーチとセッションを行うことで
自分のいつものパターンではなく
フォーカスを変えて別の角度から
物事を見ていくということもできるようになります。
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