石巻の求人状況／介護関係事業所の危機感

石巻での介護関連職の有効求人倍率２．６倍だって。
簡単に言うと２６０件求人があって、求職者が１００人ってこと。

きっと、看護師もリハ職も社会福祉士も含まれてるんだろうな。

介護度悪化してる人、全国で最も多いだろうにこりゃ大変。
さらに予備群に高齢化、過疎化は進む一方。

仕事はあっても担い手がおらん。
仕事を考えてる方は、ぜひぜひ、みなさん東北も検討してみてください。
めっちゃ面白い人沢山いま~す。

リハ職の方は応相談とさせて頂きます。

https://www.facebook.com/ri.link.plus/posts/445732922194730

もう少し詳しく書こうと思います。

石巻で求人が増えている分野は何か。
想像通り、土木、建築、建設、運送などです。
こちらも需要が高いため、人件費が上がります。そのため、平時より高い工賃が取られます。
ある、福祉施設の建設を検討している方が、工賃を考えると改修が難しいと言っていました。

じゃあ、介護関連職も給料上げれば良いじゃんとなるかといえば、それはとても難しいです。
なぜなら、この分野は国で報酬が設定されているからです。
そのため、ある程度のラインまでしか報酬を上げることはできません。
そして、上げすぎるとその人件費分を回収することが出来ず、赤字となります。

しかし、介護や医療などを運営するには、人員基準というものがあり最低○○の職種が何名以上いなければ運営できないという決まりがあります。

この介護が必要な人が増えている現状で、数年後要支援が打ち切りになり、ますます地方財政への負担は重くなってくる可能性が非常に高いです。

良いアイデアがあっても、人がいないと何もできません。

少ない人員で頑張っている方々も疲弊していきます。
そして、人がいないから休めない・・・
個々の負担が増大⇒心身の疲労⇒休職⇒退職と悪循環。

大きい法人が運営しているところでは、他地域から派遣するなど出来ますが、地域で頑張っている小規模事業者は本当に大変です。
地域の困っているニーズに対して本当に頑張っています。