昨日、ハローワークから失業保険申請について6月まで所属していた派遣会社(恐らく親会社)から｢特に問題はなく、あったとしても個別に適切に対応している｣と連絡があった。
ふざけるな
出張費の必要経費分を仮払い申請しても前月と金額が異なるからどうなんだ的なやり取りをして結局月末になって申請できませんという問題があったから改善してくれと2年前から報告連絡したのに何もしてねえじゃねえか！！
なんで派遣社員が消費者金融で借金して対応しないとならないんだよ！！
昨年8月に手取り金額以上の経費立替ができないから至急対応しろと言ったら、派遣先が立替えて9月に意味の分からない面談。内容聞いてみたら、会社間の取り決めと今後の改善についてだった。完全に俺要らない･･･
問題発覚した時点で派遣先窓口の方に仮払い対応が悪すぎて仕事にならないし出向先と派遣先の契約に影響が出るから助けてくれって報告済。
ハローワークも会社から問題ないと回答が来てる以上、確認できないと突っ張ねて来た時に上記過去の対応･やり取りが記憶で蘇ってしまい全然納得が行かないため、納得いかない場合の対応を労働基準監督署の総合労働相談コーナーを案内してもらったが、ハローワーク給付係の案内が杜撰で的を射てなかった
労働基準監督署に連絡してみたら、失業給付関係はハローワークでないと対応できないと言われ、
総合労働相談コーナーは会社でパワハラやモラハラなどの嫌がらせを受けたから保証してくれという対応をするところとの事だった。
結果的に会社所在地の労働局、総合労働相談コーナーに連絡して個別労働紛争解決制度を利用する必要があるようだ。
因みに失業保険については処理を進めず保留してもらった。
やれる事をやるしかないのだが終わりが見えない･･･