今日ほど、イライラさせられる日があっただろうか?
いや、実のところ、最近は毎日何かしらイラッとしている。
新しく入ったテクニシャンの話。
前にも書いたと思うが、この中国人女性。
面接のときに頬杖をついて「はあ?」という態度をとったツワモノ。
(そのときにボスにやめとき!って言ったのに!!)
働き始めてみると、周りの同僚のことは「全然働いていない」という評価のくせに、
私の行っていた業務(それでも私がしていたことの半分くらい)を引き継ぐと
「仕事が多すぎる」と、その半分を周りの同僚に振り分けさせた。
さらに、残り半分の業務を、まじめにしないときた。
やらなきゃいけないとやんわり指摘すると、大声を出したり泣き叫んだりする。
ここまでが先月の話。
それを見た周りの同僚たちが、彼女を恐れて仕事を頼まなくなった。
さらに、ある特定の(自分のやりたい)業務を優先してするようになり、
滞った物については、あきらめている周りの同僚が自分でするようになってきた。
さらにさらに、今日から働くインターンの学生を、30分放置して中国人仲間とチャット。
普段はどんなに気になっても、いなくなる身として、
よけいなお世話だと口をつぐんできた。
しかし、今日は、我慢できなかった私。
「あなたの仕事だから、きっちりやるように」とはっきり言ったものの、
その後の態度からして(明らかに不機嫌だった)、きっと彼女は理解していないと思う。
みんなのサポート役にならなくてはいけない立場の彼女。
今や、我が職場の悲劇のヒロインである。
もっとびっくりなのは、ボスはそれでもどうにか彼女と折り合いを付けようとする所。
こういう所は、日本人の私にはちょっと理解しがたい所である。
と同時に、見習うべき柔軟性だと思う。
いや、実のところ、最近は毎日何かしらイラッとしている。
新しく入ったテクニシャンの話。
前にも書いたと思うが、この中国人女性。
面接のときに頬杖をついて「はあ?」という態度をとったツワモノ。
(そのときにボスにやめとき!って言ったのに!!)
働き始めてみると、周りの同僚のことは「全然働いていない」という評価のくせに、
私の行っていた業務(それでも私がしていたことの半分くらい)を引き継ぐと
「仕事が多すぎる」と、その半分を周りの同僚に振り分けさせた。
さらに、残り半分の業務を、まじめにしないときた。
やらなきゃいけないとやんわり指摘すると、大声を出したり泣き叫んだりする。
ここまでが先月の話。
それを見た周りの同僚たちが、彼女を恐れて仕事を頼まなくなった。
さらに、ある特定の(自分のやりたい)業務を優先してするようになり、
滞った物については、あきらめている周りの同僚が自分でするようになってきた。
さらにさらに、今日から働くインターンの学生を、30分放置して中国人仲間とチャット。
普段はどんなに気になっても、いなくなる身として、
よけいなお世話だと口をつぐんできた。
しかし、今日は、我慢できなかった私。
「あなたの仕事だから、きっちりやるように」とはっきり言ったものの、
その後の態度からして(明らかに不機嫌だった)、きっと彼女は理解していないと思う。
みんなのサポート役にならなくてはいけない立場の彼女。
今や、我が職場の悲劇のヒロインである。
もっとびっくりなのは、ボスはそれでもどうにか彼女と折り合いを付けようとする所。
こういう所は、日本人の私にはちょっと理解しがたい所である。
と同時に、見習うべき柔軟性だと思う。

今日のランチ。プロシュートのサラダ。

レストランの庭園に生えていた謎の植物。

