また日産がリストラするみたいですが
リストラする前に、言いたいのが
経営陣、お前らの報酬下げろ(# ﾟДﾟ)
経営陣、全員クビにして一新せよ(# ﾟДﾟ)
真っ先に社員を切るなよ
何故、今社員を切ってはいかんのか
日産のコアな技術を持った社員が居なくなると
開発が出来なくなる、物も作れなくなるからです
技術を売りに製品作っている会社なので
人が資本なんです
ゴーンが居なくなって、内田社長に代わって
早、5年
株価は下がり、利益は下がり
斬新な新車は殆ど出ておらず、技術者のモチベーションも下がっているでしょう
何一つ良い事が無いんですよ
という事は、内田社長を筆頭に経営陣が無能すぎるという事です
反面、トヨタは豊田章男氏筆頭に、販売台数、営業利益をドンドン伸ばしてます
現場の意見を聞き、現場ファーストの土壌を作って
自らもレースに出て車づくりに情熱を掛ける
次から次へと新しい車を出してニーズに応えていく
日産とは正反対ですよね
という事はですよ、基本的な所は、トヨタを真似すれば良いんですよ
技術は日産の独自技術を構築しつつ
901運動時代の尖った車に戻す
車好きはまず、また戻ってきますよ
海外目線になり過ぎたものを、国内のニーズを把握する様な目線に切り替える
そうなると、EVは切り捨てる必要がありますね、
ただ、先行技術は常に研究して
自分たちのオンリーワンを技術を育てる
グローバルだとかサスティナビリティとか、くだらない利益にもならない活動が捨てる
そんなもんだけに注力せず
開発の中で、勿体ない精神を養えば問題ないんですよ
日本人なんでね、DNAに組み込まれているんですよ
そうやって現場の活気を取り戻す必要がありますね
トヨタとしのぎを削っていた、古き良き日産に戻って欲しい
日産車が好き、それだけなんです
ブランドになっているGT-Rも開発し続ける
そういうのも、環境配慮型としての技術を獲得するための一つの戦略になるんですよ
止めてしまっては、そこで試合終了なのです
繋がらないんです
絶対に潰れるんじゃねぇぞ日産！