相変わらず職場はお通夜のような感じ…
改善するどころか
悪化してしまったよう。
伝えることの難しさ。
100%理解してもらえることはないこと。
周囲が同じ方向で働くことは難しいこと。
言えないのではなく。
「言わない」ことも大切だと思う私。
解決策のひとつとして提示されたのが
異例のパート同士の異動。
残りたいのであれば、改善すること。
改善が見られないのであれば
退職推奨となりました。
波長が合う合わないはあるけれど
それぞれが時間内に真面目に仕事をこなしていた
そのことを思うと。
この解決策は、妥当だと思う反面
彼女たちが、どう決断するのか？
私も、できることはあるはず。
できること。できないこと。
働く場所が、働き甲斐のある場所になっていくように。