入社試験は面接と筆記でした。
面接に関しては、事前に１２年前の記憶を掘り起こしながらスクリプトを書き（これが記憶が曖昧で大変だった）夫も巻き込み何度も練習して挑みました。 その甲斐もあり、面接が終わった時に自分的にかなりの手ごたえがありました。
無事採用してもらい働き始め、人事である私はスタッフのファイルに多々アクセスする事に。そこで自分のファイルが必要となり開けてみると、そこには面接時の評価が！１５項目ぐらいある質問に一つずつ点数がつけられていました。
どれどれと高評価を期待しながら見てみると
…
あれ、おかしいな？ 結構な低評価💦 ５段階評価で大体が２と３…
なんで採用してくれたんだろう😅 でも恐ろしくて聞けない😱
採用したら意外と使えるおばさんだったって思ってもらえるように頑張るぞ！