パワハラを調べると、パワハラをしてる人は
『教育』のつもりでパワハラの自覚がないみたい。
上司にとっても『教育』だった
けど『教育』で片付けられないんですけど…
その『教育』で何人も追い詰めてるのに、
彼にとっては自分についてこれなかった脱落者らしいです。
だってターゲットになった途端、急に態度豹変だもん。
私の仕事へのスタンスも知識も変わっていないのに
何かにつけて私に結びつけて全部私のせいにして
イライラして悪口を皆に言う。
パワハラモードのときは、声をちょっとかけただけなのに
怒ってる態度取られるし。
そうゆうやつだって、わかってるのに
気持ちを切り替えたいのに出来ない。
了解を得られないから仕事が進まない…八方塞がり
でも辞めたくないし。
けど万が一のために、されて嫌だった態度を文章に
残してます。