んな使えない

 

前回の記事で紹介した

 

「自分は特別な人間だ。負けるわけがない」

 

「周囲は無能ばかり」

 

とにかく他人から見下される事を嫌い、

自分中心で世の中が動いていると勘違いしている

 

そんな心内の

 

俺様タイプ

について紹介しました。

 

こんなタイプが上司になったら大変。

 

 

「だから君はダメなんだ」

に始まり、

 

「指示した事だけをやればい」

と聞き耳を持たなくなり、

 

こちらの都合を考えずに

「すぐやって」

「なんで言った事ができないの?」

と責め立てます。

 

 

 

まるで、

こちらが召使いのようです。

 

 

俺様タイプが攻撃を仕掛けるのは

 

・脅威を感じる程能力が高い人

・自分の優位性を強く感じられる弱々しい人

 

この2タイプです。

 

『常に自分が上』でありたい俺様は

 

自分よりも能力が高い人を見ると

人脈や権力を使って潰しにかかります。

 

弱々しい人には指導という名の虐めをしてきます。

その中でも反撃することなく、

『仕方がない』

と諦めてしまうタイプが最もターゲットになりやすい。

 

パワハラやモラハラをするのも俺様に多いです。

 

このタイプが女性だった場合はお局様でしょうか。

 

 

俺様タイプへの対処方法

 

最もベストなのは

 

『仕事』として割り切って付き合う

 

これが一番です。

 

接触回数、時間を極力減らす事が重要です。

 

極力シンプルで短く、

そして俺様の機嫌を損ねないように立ち回りましょう

 

対処方法1

落としどころを探りながら話そう

 

俺様から理不尽な命令をされた時、

絶対に議論に持ち込んではいけません。

 

ましてや

『それはどう考えてもおかしいです。なぜなら……』

など、論破しようと考えないでください。

 

俺様は自分の考えや意見を絶対に曲げません。

話が一度こじれると論理的な説明も説得も、

 

「言ってる意味がわからない!!」

 

の一点張りです。

 

アナタがどれだけ足掻いても俺様の

『俺が正しい』

は覆せません。

 

「確かにそういう考えもあるかもしれませんが、

〇〇という考えはどうでしょうか」

 

と、代案をだして落としどころを探しましょう。

 

 

 

対処方法2

『結論から、シンプルに』を徹底しよう

 

「先日、A社に売り込みに行ったのですが、

 厄介な担当者がいて云々かんぬん……」

 

「ダラダラと長いんだよ!!」

 

俺様にはせっかちな傾向があります。

長々とした説明が嫌いなんですね。

 

そんな俺様に余計な情報まで与えてしまうと

些細な点をしつこく指摘してくることもあります。

 

この場合は

「A社との交渉結果ですが、ご判断をお願いします」

 

と、

このように『結論から、シンプルに』伝えましょう。

 

 

対処方法3

褒め殺す

 

虚勢を張る俺様は言動を褒められると

素直に喜ぶ傾向があります。

 

「鋭い視点ですね。勉強になります!」

などという褒め殺しは意外と効きます。

 

ただ、

効果があるのは『その場限り』と考えましょう。

 

俺様は気まぐれで態度が変わるので

たった数分で状況が変わることも不思議ではありません。

 

あくまでこの対処方法はその場をやり過ごすものと

肝に銘じましょう。

 

 

以上が俺様タイプの対応方法でした。

 

身の回りの俺様タイプの言動をよく観察してみてください。