アシスタントの濱田です。


今日はYG性格検査の所見報告のため、企業様を訪問してきました。


7月末から実施する部下指導ができるリーダー育成の研修を実施するため、参加者の性格特性傾向をつかむことが検査実施の目的でした。


所見結果を一人ずつ報告したところ、

「あたっている!!」との声が。


かなり本質をついていたようです。


YG性格検査の信頼性を深めることができた、一日でした。


アシスタントの濱田です。


良くテレビや雑誌などで見かける「検索マーク」。


どうやって作るのかな?と思っていたら、

ぐっとタイミングで、作り方を教わりましたチョキ


というわけで早速、wordで作ってみました。


静岡県浜松市 組織を元気にする専門家(社員教育・報連相徹底)ブログ

アシスタントの濱田です。


昨日は自分が受講生となって、セミナーを受講してきました。


そして今日は、事務所の見た目を紹介!!


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良く会社?自宅?と言われます。

2階部分は社長の自宅なので、このような装いになっております。


お近くにお越しの際は、ぜひお立ち寄りください。

アシスタントの濱田です。


先日社長が大学院生として開催した、セミナーの様子が、今日の静岡新聞に掲載されました!!



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テーマは「経営イノベーションを生む“気づく”能力」です。

アシスタントの濱田です。


なるべく否定語を使うのをやめようと思った時、

効果的なのがプラス思考。


例えば、「できない」という否定的な言葉が浮かんだ時に、「できるようにするには?」と考えるということ。


そうすると自然と、行動しやすくなるということに、気が付きました。


「できない」ではなく「できることは?」と思考を変えると、世界が変わりますね。