乗り切った！

今朝も胃痛腹痛がありましたが



なんとか仕事終わりました




今日のマネージャー

朝いちで叩かれたらしく…





昨日より穏やかでした




初めてミーティングとやらにも

参加しましたが


やっぱり叩かれてました



しゅん…としょんぼりしてました




も１人の社員さんに


裏でフォローしてもらってましたゎ




いろいろありますよ
そりゃーねぇ



お互いの言い分も
なんとなくわかります



下っ端が偉そうに言えんｹﾄﾞ



まずは現場のお客さん！

大事にしなきゃ、ね

前触れだった…か？

１日おわります


朝の胃痛…

今思えば、チームの不穏な空気の
前触れだったのか…って


…こじつけは何とでもできるｹﾄﾞ



そうでも思わないと
明日から頑張れなさそうで



「楽しい」のも
３日だけかぁ…？



いや、
それはヤダ



慣れてからが大変かもしれんけど




やるっきゃない




でも
あからさまな雰囲気と
わかりやすい態度は


ありがたいな(笑)

空気…読んだ

本日のお勤め終わりました


まぁ9時⇨13時ですが
なにか？




そこで


勤務４日目のあたしでも

今日のチームの空気…
めちゃ悪


感じましたゎ



ピリピリヒリヒリ




何でだ？





あっ…





そーゆーことか！





マネージャーおるやん





３日しかまだ仕事しとらんけど






３日間ともおらんかった
マネージャー(社員)





たまにおると
こーなるんやな






ここからはあたしの持論ね





社員の人数よりもバイトが多い職場は




バイトさんだけでシフトがまわせる




毎日さ、社員も一緒にやってれば
そんなに空気重くない





たださ
たまーに来て



あーだのこーだの言われると




確かにムカつく




何かあってからじゃ遅いのもわかる
忙しいのもわかる





ｹﾄﾞさ
現場でやってるのは


間違いなくバイトのみんな




まずはさ、現場・現状を把握して





指示を出しませんか？







こっちではこうだ(社員の言い分)
あっちではこうだ(パートさんの言い分)




指示が違うと
下っ端は困ります




だからね


言いたいことは



「事件は会議室で起こってんじゃない！」
「現場で起こってんだよ！」




ってこと




現場把握して
臨機応変に対応しませんか？




…対応してください





明日はもうちょっと
空気良くなってるといいなぁ～