最近は、スーツなど着ることがないし、本社員ではないから社章などはない。
ただ仕事場で着るユニフォームなどには、しっかりとした社の印がある。
いわゆるロゴマークというもので、かなり目立つ。１１月からこのユニフォームが
新しいものに変わることになった。
現在の仕事場の６０人近くが、一人４枚としても相当数のユニフォームを持っていて
それらは、古い新しいにかかわらず破棄せねばならない。
まだ一度も手を通していないモノもあり、捨てるには忍びないのだが、
ロゴマークがあるがゆえに、普段着ることなどもできない。
それこそ昔なら、野良仕事用に着るのだろうが、野良仕事などはない。
飲んでいて、スーツの襟章の話になった。
いつも四、五人で飲んでいたのだそうだ。時として人に見られたくない所に行ったり
話を聞かれていて、どこの社員か判るのを避けなくてはいけなくて
あわてて襟章を裏返したなどと話をしてくれた。
その方の元の会社は、誰でも知っている会社だし、マークを見ればすぐわかる会社だ。
ステータスとして、胸を張って付ける時もあれば，コソコソと外すこともある。
なんとも厄介なものでもあるようだ。
会社のデザインというものは、あまり意識しないが重要な事が良くわかる。
名は体を表すというが、社名ひとつでその業態が判るのが一番良い。
私の友人で美容院をしている男がいる。彼の店の名は「髪切り部屋」と言う。
もう一人、自動車修理工場をしている男がいる。彼の店の名は「車工場」
どちらも、店名を聞いただけで業種が判る、素晴らしい名前だと思っている。
パンフレットを作るデザイン会社がある。 http://www.artandscience.jp/
いかに企業におけるデザインが重要なのか、改めて思い起こさせる。
三越の赤い包装紙は、プレゼントしてくれた人の真心を感じる。それはなぜかと言えば、
その包装紙に含まれた伝統や格式といったものを感じるからだ。
それは、高島屋のバラの包み紙でも同じことが言える。
その企業のステータスを、一枚の包装紙が表すのだから凄い。
詳しくは判らないが、そんな期待のデザインを作り出しそうな会社である。
偶然見つけた会社だが、気になって仕方がない。