【生後9ヶ月】

体重:9000

身長:70cm

1日の増加体重平均:13.3g

授乳状況:完全ミルク 

授乳回数:3〜5回

(夜10:00〜朝7:00までの授乳回数0〜1回)

授乳量:60〜200ml

排便回数:3〜4回

排尿回数:8回以上


【主な行事】

●9ヶ月健診


【できごと】

●はいはい

●真似っこ

●バイバイ

●初熱


【好きなもの】

●ボールを転がすおもちゃ

●やりたい放題(おもちゃ)




9ヶ月健診では身長、体重など測定し、ズリバイやハイハイできるかなど発育のチェック、内科健診でもしもししてもらいました。

保育園に行くようになってから鼻水が出るようなったのでついでに鼻水と痰の薬をいただきました。

今のところ成長は順調のようでした。


健診から二日後に熱が出て、お迎えコールがなりました。

うるさい園ではないので感染症の証明診断などいらなかったので助かりますが、一応ご時世なので健診で見てもらった小児科でコロナの抗原検査をしてもらいました。

結果は陰性。おやすみ

コロナはあまり鼻水(鼻風邪)の症状はないと聞いていたので、ほっとしましたが、初熱なので心配でした。

熱は一晩で下がりましたが鼻水と痰がひどくてズルズルゼーゼーしてました。

慣らし保育中だったのでしっかり休ませることができましたが、働き出すと難しいのよねー!


ハイハイというかズリバイが高速になってきたので、やはりシェルターが欲しいと思い、リサイクルでサークルがあったのでもらってきました。

二ヶ所の安全地帯を確保することに成功

これでハイハイしても大丈夫ハイハイ




でもサークルに1人だと寂しいのか泣き出してしまうこともあり、ボールプールの方がお気に入りみたい!


本格的に動き出しましたよ!



心機一転

今までいた事業所とは違う事業所に移動を希望して、念願かなって近場の事業所に配属が決まりました。


今までの事業所は従業員全部で3人の小規模な感じ、正社員は私1人なので当然責任者というポジション、シフト調整や仕事調整など自由に出来る反面小規模がゆえ長期休暇となるとたちまち人材不足になり、クレーム処理や事務処理など休めば休むほど溜まっていく、責任者という立場ではあるが特に手当も出ず責任と仕事が重くのしかかる

片道38キロ、高速道路を使わないと遅刻する為自腹で片道680円✖️2が出勤するたび赤字

でも意外に通勤時間はブレることなく35分あれば到着して、コンビニに寄る余裕さえあった。

勤務時間も割と自由に伸び伸びやって、休憩時間は自由にって感じ、着替えも更衣室が狭い為1人ずつしか入れないので順番に着替えて退勤時間前には着替え終わってピッタリ退勤できた。

コロナ禍もあり出勤時間や休憩時間をずらしたので余計に1人で作業する時間が増え、悠々自適な環境だった。


一方、今度の事業所は割と自宅から近くなり片道17キロ朝は30分有れば到着するが帰りは一斉に混むので45分以上かかる。

駐車場から仕事場まで距離があり徒歩3〜4分あり、更衣室は一つで数名と重なる。

下着だけだと恥ずかしいのでタンクトップやショートパンツが必要かも…

数十名が勤務しているので責任者と副責任がいて内容などは共有して風通しのよい環境

正社員がほとんどなので境遇も同じ、子育てママが多く、理解もしてもらいやすい。

人数も多くプラス1名体制なので長期休暇を取っても回せる体制。

休みやすく、色々と共有しやすい、仲間と仕事をしたいならこちらの事業所の方が良い


今までの事業所で自由にやってきた分、人数が多いと気を遣う事が増える。

ましてや数名で作業することがあり、1人で悠々自適とは程遠い。


私が自由を捨ててまでこの事業所に配属希望を出した理由はズバリ退職を視野に入れたから!


おそらく以前の職場(事業所)に戻ったら居心地が良くて今の会社から抜け出すことが出来なくなると思ったから…


それは良い意味ではなく、成長が止まり、努力することを怠り、現状維持を受け入れる自分の姿が見えたから。


新しい職場は業務内容については前と大して変わらないけれど、色々な人と関わることで吸収、成長できると思ったし、人数の多い所だと自分がいざ抜けた時の負担が軽いと思ったから


実際に前の事業所で私が責任者をおりる理由も産休でなければ難しかったと思うし、仮に復職してまた同じ位置に戻る時や退職する際の引き継ぎが普通の社員より膨大な分、時間がかかってしまう。

身軽に辞める(転職する)ことが難しいと思ったから


なぜこの仕事を辞めたいかというとおそらく会社に属すというのが性に合わないんだと思う

やりたい事をやる、よりよい環境作り、向上心や努力が結果に繋がることは会社員では不要。

まあやったところで自己満足止まり、昇級・昇給・昇格には多少プラス評価になる程度で収入がグッと増えるわけではない。

言われたことを言われた通りに従順にこなす奴隷が欲しいので、会社に楯突く者は煙たがれる存在となる。


自分で言うのもあれだけど努力家で行動力があり、向上心があり、今の会社に疑問があり、将来自分のやりたいなど野望がある者は今の時代、会社にいて上を目指すより自分で経営者になった方が向いていると思う。


とはいえ今すぐ転職するのは得策ではないのでとにかく今は早く新しい事業所の仕事と生活サイクルになれることが大事かと思っています。











【生後8ヶ月】

体重:8600

身長:-cm

1日の増加体重平均:3.3g

授乳状況:完全ミルク 

授乳回数:4〜5回

(夜10:00〜朝7:00までの授乳回数0〜1回)

授乳量:160〜200ml

排便回数:1〜2回

排尿回数:8回以上


【主な行事】

●保育園デビュー


【できごと】

●叩く

●ずりばい

●拍手

●難語「マーマーマー」「パッパッパー」

●支えなしで座れる




【好きなもの】

音のなるおもちゃ

ボール

ポキポキ

プッシュポップ

ティッシュペーパー(シュッシュと出す)

歩行器・ジャンパルー





なんと言っても今月の大イベントは保育園デビュー!

慣らし保育は大丈夫かドキドキしていましたが初日からニコニコと行って、2時間だけでしたがその中でおもちゃで遊んだり、水遊びを少しして楽しんだみたいです。

水遊びはちょっと苦手だったようで泣いてしまったみたいだけど、それ以外で泣くことはなかったみたいです。


慣らし保育中は常にマイペースに楽しんでいて、人見知りも後追いもなくニコニコと通っていました。



慣らし保育のスケジュール

1日目  9:00〜11:00(2h)

2日目      9:00〜11:00(2h)

3日目      9:00〜11:00(2h)

4日目      9:00〜12:00(3h)

5日目      9:00〜12:00(3h)

6日目      9:00〜12:00(3h)

7日目      9:00〜15:00(6h)

8日目      9:00〜15:00(6h)

9日目      9:00〜15:00(6h)

10日目    9:00〜15:00(6h)

11日目  9:00〜16:00(7h)

12日目    9:00〜16:00(7h)

13日目    9:00〜16:00(7h)

14日目    9:00〜16:30(7.5h)

15日目    9:00〜16:30(7.5h)

16日目    8:30〜16:30(8h)

17日目    8:30〜16:30(8h)

18日目〜仕事復帰

 7:00〜17:30(10.5h)