もうすぐ、生誕一年を迎える我息子は、最近‥‥‥

歩くようになりました(^.^)

まだつたい歩きですが、一生懸命歩きます。

なんか嬉しいですね。

これからどんどん成長して、今の面影は無くなってしまうかも知れないな~~と考えるとちょっぴり寂しいけど、今を楽しもう~~っとニコニコ







Android携帯からの投稿
セミナー前夜です。

もはや電車が最終の時間帯です叫び

疲れました。

しかし、ほんと、直前に資料について、あ~だ、こ~だ言うのはやめて欲しいですね。

作成過程を見てて、いまになって言うことではない、大事なことを今さら‥‥プンプンプンプン

いじめかと思ってしまうよ。

まぁまぁ、言わないよりいいけど、次回から、このひとは注意だなドクロドクロドクロ

ともあれ、明日は会社としての初めてのセミナーです。
悔いないように、がんばっぺp(^-^)q



Android携帯からの投稿
いま、わが社ではセミナー準備で大忙しです。
ここ数カ月、3人で頑張ってきた。

とはいうものの、セミナー資料、シナリオ、アンケートなどなど、
いろいろなものは、ほぼ私1人がまとめて、作って・・・。
さすがに疲れます。

しかしながら、女子2人がサポートとして、ついている。
しかし・・・資料を作ろうにも、いまいちセンスが・・・。

でも、やらせなきゃ本人達の成長もないもので・・・。

だから、最終的に私が全部修正することになっても、
とりあえずやらせます。

そしたら、、、、、頑張った。
出来るできないじゃなく、その姿勢が大事!!
そうやって、チームワークも出来てくるさっ!

と、思うのは子供の意見?

今週末に行われるので、最終確認で、スケジュールと業務担当表を
社長にみせたら
『ぶっちゃけ、女の子2人いなくてもいいと思うんだよね。
 代休とか言われても、面倒だしさ』

・・・・・・・・・・・・。

出来ない人を出来ないままにすれば、
何も変わりませんし、組織も成長しないと思うのですが。

まあ、確かに仕事は出来ませんけれど、
トータルでセミナー自体の構成を考えたのは
我々3人でありますので・・・・・。

な~んか、気が抜けますよね。。。

ベンチャーなんすけど、うち。

先が見えちゃったかな!?ガーン