休みの日、寝ていたら突然、、、

私は土日が仕事お休みなのです。
毎日残業続きで遅くまで仕事なので、土日はしっかり休みたいです。
私が仕事だろうが休みだろうが夫は朝私の寝室(以前は夫婦の寝室)をあけ電気をつけて
クローゼットの服を出します。
自分がおきたことを誇張するかのように。

今朝も、寝ている私に今日は休み？とたずねてきました。
そうだよと答えると、仕事に車で送っていってと言います。
良いよと答える私は、休みの日くらいしか妻らしいことが出来ないから、と思って断りません。

夜はいろいろ用事があってお迎えは約束できないからと、
彼の自転車をつんで送ります。
帰りは自転車で帰ってきてもらいます。
ご飯の準備してジムへ行こうと思ったけど、夫が車に家の鍵を忘れていったので
早めに帰ってきました。
鍵はわざと車に忘れたのだろうか。

幼稚園は月6万するとも言ってました。
うちには子供がいないので、彼女の子供を幼稚園に預けるとそのくらいすることを
調べたのでしょう。
私には関係ない話なので、夫がそういうことするときは、決まっていらいらしてるときです。
私が涼しい顔していることに対してとか、彼女となんかあったとか。

本日の締めは
リビングでTVをつけたままうとうとしていると、
いきなり家を買うときは誰の名義にするのかと聞いてきました。
支払いは誰がする？とも聞いてきました。
なぜ今？こんなにうとうとしているときにそんな話するのかと、
けんか売られているのかと感じました。

なんで今そんな話するのというと、何で逆切れするんだといいます。
結論は、家が欲しいけど、私が家買う前に別れてしまうか不安だからと思います。
浮気発覚後、家の話するときは自分の居場所を求めた、不安なときだと思います。

20分間の2次面接

おとといの2次面接はすごかった。
あんなの初めてだ、ていうか、あんな人はじめてだ。

9時に会社へ入って、9時27分には玄関に降りるエレベータに乗っていた。
面接時間は長くみても20分だろう。

面接は、ドイツ人のCOCと、日本人のカントリーマネージャ。
カントリーマネジャーとは最初の数分話したが、ドイツ人が入るなり黙ってしまった。

そんなに気を使わなくても良いのに。
面接中一言もその日本人は話さなかった。

まず、英語圏の人の面接では、出来るだけ話をして、その人の人柄や潜在能力を引き出すものだが。
このドイツ人、聞いたことだけ応えればいいんだという人。
どういう機能で働いたのかこれから働くのだ。
とか、チャネルマネージについてどっちのマーケットをフォーカスしたいんだ。
質問はストレートなのだが、日本はそんなに白黒つけられるビジネスではないので、
両方(BtoB、BtoC)を並行してチャネルを広げたい。
求めている決まった回答をするのを待っているかのように、
私が返事した後、もう一度同じ質問をする。
思わず、厚くなって私はこう思いますのでとしっかり反抗した。
しかもその戦略はつい最近面接したマーケティングマネージャが説明してくれたのだ。
社内の方針もまとまってないのだこの会社。

面接の途中で、そもそもこんな会社であんたの下でなんか働きたくない、しっかり思った。
笑顔は消えていたでしょう。
その面接はチャネルマネージメントの職を募集だったのに、そのドイツ人は、
チャネルを1つ減らした。
私は現在彼らのある意味チャネルの1つで働いているが、
そこの製品は絶対に売りたくない、協業したくないと思った。

2度目の第二面接なり

明日は、2週間前に行った会社の、2回目の面接。
当分ないと思っていたけど、急遽外国から偉い人が今週着ていて会うことになった。

会社は半休する。理由は具合が悪いから。
毎日10時過ぎまで仕事して、元気なはずがない。
今朝は顔があまりに疲れていて、どうしたのと心配された。
ということで明日の午前中休むのにはちょうど良い。

明日の会社はなんとなく受けたのだが、呼んでくれるなら行きます！
この地獄から脱出できるなら、行きますよ。

なんでそんなにまでして出たいのかというと、
システムの移管がうまくいかず、一向に社員の仕事が減らない。
改善するためにシステム移管したはずなのに、最悪の状態から抜け出せない。
人の手を何倍も使わないと今までと同じことが出来ない。

それでいで、システムはグローバル標準だから、
仕事をシステムにあわせなさいとか言われる。

ぜんぜん、現実的じゃない。
みんな残業増えて、残業申告時間も減らさない。事実みんなやってるから。
でも、売り上げは上がらない。売り上げ落ちると、リストラする、また仕事が減らなくなる。
負のスパイラルです、まさに。