ここのところ、自分の所属していない連絡会の研修会にちょこちょこ飛び入り参加させて頂き、学びを得させて頂いています。
昨日は主任ケアマネジャーの勉強会に参加させていただきました。
日本女子大学の久田則夫教授の「福祉の仕事が変わる仕事術」の講義。
いやー、勉強になりました。
やりがいを実感し、元気いっぱいに働く職場づくりに必要なあれこれを講義頂いたのですが、
組織作りに必要なマネジメント（クオリティ、リスク、ブランド、スタッフ）は、どれを欠かしても企業にとっては大きな問題で、ひとつの油断が大きな命取りとなる恐ろしさを痛感させられました。
まさに、「築城三年、落城一日」です。
当社も、まだまだ十分に働きやすい職場づくりはできていないと思います。
先生から言われたこと。
「人に動けという前に、まず自分が動きなさい」
「研修は聞いておしまいにするのではなく、行動を起こすためにある！」
肝に銘じて、一歩ずつ改善活動に取り組んでいきます。