アラフォー時短のワーママ。
年収850万・世帯年収1800万
ザル家計過ぎて一念発起して家計管理
始めました。
金銭感覚はバケツに穴開いてるレベルに
やばい夫と、発達凸凹不登校長男・次男の4人家族。
節約(レベル低め)・貯蓄・浪費・投資など一度きりの人生を楽しみたい！
先週有給とったので、
昨日から仕事始めでした
年末年始で、退職を決意した私。
年始早々に退職交渉です。
退職決めた経緯はこちら💁
もともと予定されてた上司との
年始一発目のミーティングに
ぶっ込んでみましたよ
まぁ、子どもことは
働き方にも関連するため、
ある程度共有しているので辞める理由としては
スムーズかなぁ、、と思ってたのですが。
一応の引き留めがあり、
引き留め理由が、
「Jassさんをロールモデルにしてる
後輩も多いから、辞められると
後輩ががっかりしてしまう」だって
いやいや、本音なのかもしれませんが。笑
本音が過ぎる…
私の人生において、
優先順位の高い子どもに
今のタイミングは時間も心のキャパも
使いたいという退職理由なのに。。
引き留め理由が後輩のため、、。
引き留めが下手すぎる
もちろん後輩は大事ですが、
不登校の息子に寄り添う方が
圧倒的に大事だし…
なぜ、ロールモデルを強制？？
もともと仕事はできるけど、
コミュ力…というか、人の気持ちを
理解するのに難ありの上司でしたが、
この引き留めは、
もはや引き留めする気がないのかな？と
思うレベル…
あ、引き留めのポーズだけだったのかな？
休職やら働き方の変更やら
いろいろ提案があり、いったん持ち帰り。
でも、改めてロールモデルと言われたことで、
仕事だけではない、
子どもや私生活の価値観を全部
ひっくるめて、私の人生であり、
私が自分の人生において
大切なモノを大切にするための
選択をとること(今回でいうと退職ね)は
周りまわって、こういう道もあるという
後輩への選択肢の提示になるんじゃないかなーと
思いました。
私、ロールモデルって言葉、
大嫌いなんですよねー
能力も置かれた状況や家庭の事情も
価値観も違って当たり前だから、
自分の人生に
ロールモデルなんていないでしょ？って
わりと本気で思ってます
でも、選択肢はたくさんあっていいと
思っているので、
そんな選択肢もあるのね、
くらいに思ってもらえたら嬉しいです
と、いうわけで
おそらく来年度からは無職。
あ、当分有給消化だから、数ヶ月分は
給与あるかもだけど…
世帯年収も激減するので、
より一層、家計管理頑張ります😤
あとは、退職後の自分のお小遣いを
どうするかだなー。
専業主婦の方って、
お小遣いどのくらいなんだろ？
そのあたりも含めて、今年度の
予算考えたいと思います。
が、、何から考えたらいいのか、、
難しすぎて手がつけれておりません…
↑ふるさと納税は、まずは米！！
ここはお安いのに、美味しいので
もう3年リピしてます。
↑在宅勤務の夫の平日ランチ用に。
松屋の牛丼が1番コスパ良い！
↑こっちは私用に。
冷凍で届くので、あっためて出来立てのように
アツアツ、モチモチのベーグルが食べれます💕