小園くん
おはようございます。
かさねて、ご訪問有難うございます。
いや―しかし昨日と言い今朝と言い
大阪はすごい雨でしたね。
夜19時ごろがすごかった・・・
てなわけでよく朝8時過ぎにイベント会社の
クライアントから朝一番に連絡
頂いた。
「イベント会場の簡易テントが昨日の豪雨で潰れている」![]()
すぐさま会場に向かっているバーベ急便スタッフ
小園君に連絡。
すると、予備のテントをを用意しているとの事。
さすが!!
次の動きの予想がきちんとできてる。
しかも、あまりの豪雨に心配になり
夜中イベント会場に見に行ったやなんて
スーパーアルバイトやね。
いやスーパー
アルバイト
DX(デラックス!!)
仕事に対する責任感を感じました。
ありがとう。
←食材は自分達で揃える方はこれ
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←5名から9名のBBQで全国対応ならこれ
京都 床料理
ブログへご訪問頂き有難うございます。
先日、先輩方の集まりの納涼例会に行ってまいりました。
大阪に住んでいるので近いようであまり行かない京都ですが
今回は鴨川の床料理 京都 木屋町にある田鶴さんにお邪魔しました。
田鶴さん詳細
京都 田鶴
京都市下京区木屋町通松原上る美濃屋町179-1 電話075-341-3376
京阪電車 清水五条 or 祇園四条降りて徒歩5分
京阪京橋駅 16時47分発 出町柳行き特急→17時30分 祇園四条駅着
京阪京橋駅 16時57分発 出町柳行き特急→17時40分 祇園四条駅着
京阪特急はソファーといい乗り心地といい本当に快適です。
18時にはじまり芸者さんも登場。
食事の後は歩いて5分
お茶屋さん【たまや】さんで2次会でした。
こうは見えても普段はキャバクラもいきませんし、
お店の女性と話すのがめんどくさい・・・
昔のように野性的にはなれません(TT:)
秋田朝日放送ロケ
機内でブログ書いてます(^^)
もちろん、機内モードにしてです。
秋田のロケ現場へ
自然がいっぱいで
バーベキューが出来る場所も
たくさんあります。
秋田でのバーベ急便が認知される
ことが来る事が楽しみです。
現地に到着すると、別の車両で
バーベ急便秋田のスタッフが
応援に駆けつけてくれました。
手際もよく、驚きました(^^)
ちなみにタオルを巻いた彼は
元埼玉県警の警官だとか(^^)
正義のバーベ急便です。
さらに
今年の本社には同志社大学大学院卒業の社員もいます。
これからのバーベ急便は
大卒しかもう入れません。
今までに入社した人は
ラッキーです(笑)
さて、さらっと打合せをし、
ロケのはじまりです。
やはり、本社から同行している
バーベ急便マネジャーは
現場でもこまめに自分のサポートを
してくれます。
みんな長時間の炎天下の中
お疲れ様でした(^^)
バーベ急便秋田のスタッフと(^^)
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今日は被災地の親子様60名をユニバーサルスタジオで一日過ごすボランティアに参加です。
今日もとても暑くなりそうです。
夕方からは天神祭で松坂屋裏手の八軒屋浜で
大阪府様主催の船渡御観覧ビアーパーティーをバーべ急便でご提供してます。
バーべ急便ではバーベキューのみに限らずイベント事業にも対応しております。
当日参加も可能です。
チケットはローソンチケット、日本旅行窓口、現地にもあと少しですが当日券ありです。
(^^)
http://www.nta.co.jp/w-akafu/tenjin/
小沢一郎氏の天皇観
先日は大阪竹田研究会でした。
最近では【たかじんのそこまで言って委員会】
のパネラーとしてもよく出演されるようになった竹田先生。
日本の事を考える会の竹田研究会も最近では
事前予約が150名を超える大盛況![]()
立ち見の出る勢いっです。
今回のテーマは【小沢一郎氏の天皇観】
消費税反対!原発反対!の小沢一郎氏。
言っている事はごもっともなのに
なぜ?国民に人気がないのか?
などなど面白く語って頂きました。
次回の竹田研究会は
第19回 竹田恒泰講演会
日時 平成24年8月7日(火)
午後6時 開場 午後6時30分 開演
午後9時 懇親会(別途会費と参加予約が必要です)
場所 うつぼテニスセンター
会費 会員2,000円 初回参加者・学生 無料
2回目以上のご参加で会員登録のない方 3,000円
ただし、当日会員登録(無料)をしていただいた場合は2,000円
懇親会費は未定
現地にいますのでお会いしましょう。
ボーナス
梅雨明けも早ければ今週中と言われています。
早いところではボーナスも支給されたと思います。
この時期零細企業で悩むのが各個人の賞与です。
賞与とは明確で赤字の場合はもらえません。
もらう側は『え!もらえないの?』と思うかもしれません。
はい。赤字ではボーナスは貰えないんです。
一般家庭に例えると、生活費が足りなきて赤字なのに
プロミスのATMに並んで借金して子供に
『はい、おこずかい』
と、手渡すようなもの。
ありえませんよね。
なのでうちの会社で面接する時は、
『うちの会社は賞与はありません。』
っとはっきり言います。
それで来ない人はいりません。
その理由はボーナスがあるとおもってないよりも、
ないと言っていて、頑張って利益を出して少しでも
もらえてら嬉しいと思うからです。
さっきの話しです。
家でおかんが、
『あんたこづかいはないで!』っと言ってたのに
『ちょっと、今月は儲かったからおこづかい』
嬉しいですよね。
去年は震災の影響で初めて前年比を割込み大変でした。
その反面今年は順調です。
しかし、去年のような基準の低い年を決して参考にせず、
一昨年と比べて判断しています。
ではボーナス査定をどう判断しているのか?
まずは利益の中より支給できるボーナスの予算を出してます。
次に以下のような要素から考えます。
売り上げに対する貢献度
仕事に対する責任感
仕事に対する技能
リーダーシップ
そして勤勉であり嘘をつかない人
面接の時ボーナスはないよって言ってたけど
バーべ急便社員のみんなに今年もボーナスが支給できそうです。
東京で頑張ってくれてる奴。
バーべ急便で初めて正社員として来てくれたみんな。
新しく仲間に加わった人。
去年より今年。
今年より来年。
来年より再来年。
もっともっと支給できるように頑張りましょう!
代表取締役 古川 正明






























