こんばんは☆
今日もこんな時間にしか
ブログ書けなかったな
というのも、
世の中
働き方改革‼️
でしょっ
とっても良い響き〜〜
みんなでワークシェアしたり
残業減らして
有休で海外とかとかー！！！
早くから飲み会🍺🍻🍶
だなーんて
あったら
良いなぁ〜〜
がここにある！
ですよ
だって、
ここ毎日毎日
営業で外出して
お客さんと商談して
従業員のフォローして
（場合によりますが、、、）
あー楽しかった
とかお話し上手く進んでるなー
なんて思いながら
会社に帰ると
今度は管理業務があるわけ
パソコン💻好きでも嫌いでもないけど
管理部門の仕事は
意外とたいへん笑
笑で、今の山場はね
時間外労働の管理をちゃんとする
❗️
❗️色んなセクションで
仕事の進め方は違うわけですよ
でもね、
そんな中でも日本で🇯🇵生きてる以上は
ほうりつ
があるわけです
意外と内容だけみると
守られているんですよ。
見る機会がないと知らなかったこと、
たくさんです
時間外労働をするには、
実はある一定基準で手続きが必要なんです
過重労働とはまた
うーん計算が違うというかなんというか、
結局最後は
同じところに行き着くけど
ちょっと考え方は違うのです
ま、そんな時間計算を
大多数の人数分を
何日も何時間もやってるわけ。
（うちの会社のシステムがショボ過ぎて
最後は人間のチカラ…
）
）結局今日書きたかったのは、
政府が創ろうとしてくれている
毎日お仕事も生活も楽しくなるはず❗️
の働き方改革がまだ完璧じゃないから
それに付随することを完璧にやろーとすると
残業になるのです。
そして、残業減らせと
会社に言われて
働くほうはとーっても
嫌になっちゃうの！！！
わたしだって、朝から寝るまで
かわいいわんこちゃんと
過ごしながら楽しく生活したいよぉ〜
ほかの楽しい働き方もしたい
だから、そんな夢みる事じゃないよーに
新しいことも始めてみる❗️
今よりも心も身体も元気で
happyになるのだーぁ
自分のために、いま働こう
ではでは〜
今日はゆっくりお風呂はーいろっ🛁