さてさて、続きです


実はですね。
延長のことをネットさまさまで調べている時に、いくつもでてきたのが。
特定理由離職者
という名称
あとあと。
特定受給資格者
この二つ。


息子が寝ている夜中であったり、お昼寝時間であったり、本当に時間をかけて、いくつものサイトを見まくって見まくって見まくって

いくつかのサイトで辿り着いたのは、
特定◯◯◯◯者
は、会社都合での退職となる


えぇー‼️ホントにぃー⁉️


本来、退職理由が会社都合と自己都合とでは、失業保険の優遇がまったく違うのです
えぇ⁉️延長しただけでそんな優遇してもらえるもんなん⁉️
これも少子化やでかとかってとかって。
なんとなく自分で完結して、自動計算のサイトで計算してみると、なんとまー。
本来は90日だけども。
180日になっとるやん

え⁉️これホンマなん⁉️










はい。
お気づきの方は、もーこんな内容必要ないかと思います
しょーもなさすぎるので、回れ右してください。

あたしは、後ほど出てくる説明会を受けて、家に帰ってくるまで気づかなかった、大バカものです
自己都合で退職しといて、そんなことはないよね



さっき出てきた、説明会については次にしますー






少しだけども自分のお小遣いにしてはどーですか
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でも寝れなくなります。
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いつも通り、まったくまだまだわかりません。
どーしたらいいでしょうか。
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