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Mr.Tomの開発奮闘記

坐ると寝る 素材開発  組付け 治具設計 樹脂成型 縫製 椅子張り 製品試作  各種ものづくり開発の上での各種加工の試作から量産のご相談をお受けいたします!

2013年 あけましておめでとうございます!
昨年中はいろいろとありました。

本年は更に躍進の年としたく、皆様方よりのご協力を持って、進めたく存じます。

よろしくお願いいたします!


Mr.Tomの開発奮闘記-2013謹賀新年

寒さ本番迎えますゆえ、皆様におかれましても

ご自愛専一に!



いつものことながらご無沙汰ですみません!!((>д<))

今年はいろいろとあった1年でした・・・

夏休みが長くつらかった・・・11月は皆様のお力をかり、何とか乗り越えることができました!!

12月も2週目には居れば何とか少しは落ち着くこととなりました

しかしまだまだ、準備含め、やることが多く、感謝感謝の実態です。


何はともあれ皆様のおかげさまですから!感謝感謝!

さて、昨今の政治のことはさておき、トンネル事故の件は、われわれの仕事においても

同様、危機予測とそれに伴う準備!管理体制が問われることではないでしょうか?

今がうまくいっているからいいのでなく、この先このままではどのような問題が発生する懸念があるのか?

管理者は、先を予測することや、その際のための準備など、危機管理という言葉の前に

危機予測を考えておかなくてはならないのかと思うのです

それらは製造に対しても、どんな不良が出る可能性があるのか?その対策!

人的においても同様、ゼネレーションギャップが少ないことが理想の組織だけど

それに対してどのような手を打てるのか?経常が厳しい昨今ですが、先々の書式の存続を捉えれば

前もって段取りも必要です。人はすぐには育たないものですから・・・


開発も同様、常に次の球を仕掛けておかなくてはならないことも事実です

大変な社会情勢ですが、逆に旧態依然の舵取りだけでは前に進まないことも事実です

こんなときこそ、細かな即断をもっての行動が第一ですね

自分に言い聞かせがんばる毎日です!

明日は雪が積もらなければいいのだけれど・・・

皆様もご自愛専一に!(^^)m
次の物件確保に忙しく 試作のラッシュですが 新たなステージにタテルよう 感謝感謝と努力です
おひさです!今日は我が家の末っ子ハム太郎の体が大きくなってきたので

ダイエット回転体が小さくてかわいそうなので日曜日に改築しました(^^)


Mr.Tomの開発奮闘記-はむはうす

■これは1号ハウス!3階たてで建築平米は広いけど・・・ダイエット回転体も小さいし、砂遊びも入れないよ

■ペット屋サンでは、大きなケースに上に金網を取り付けて展示されているのを思い出し・・・

そこで、ホームセンターで衣装ケースのコンテナボックスと、BBQ用の網を購入(^^)

ちょうど良いサイズが見つかりました!!チョット大きいけどグッド!
Mr.Tomの開発奮闘記-コンテナボックスに網をつけよう


Mr.Tomの開発奮闘記-コンテナボックスふた

蓋を取り外し、中央部分をせっせとカット!!






穴あけ終了!サイズはほぼOKかな 左右を小さめにすることで、上からの加重もOKですね!

Mr.Tomの開発奮闘記-網取り付け前













Mr.Tomの開発奮闘記-ふたに網取り付け穴あけ加工

うまくは行かないけど、1.5mmの穴を開け、ステンレス針金で

網を取り付けよう!







まずはできあがり!もとの、ハムちゃんハウス1号の土台もすっぽり入ったね!


Mr.Tomの開発奮闘記-ハウス2号完成



























Mr.Tomの開発奮闘記-1号ハウスより広いね
 音譜 平屋だけど、ひろくなったよ!音譜

Mr.Tomの開発奮闘記-広くなったよ

ペタしてね
ビジネスにおいては、2月8月は暇という業界も多々あるが、我が社においても

8月は物件の延期などが重なり、海外なみ、いやそれ以上に、、、夏休みが長かった・・・

暑さ以上に厳しい状態が続きましたが、ようやく、物件日程が定まり、忙しさも見える中

次年度に向けての大型物件も見え始めてきました


業界においては編成も見え始め、さまざまな動きが出てくる気配です

がんばらなくっちゃ!


社内での人事問題もさることながら、この先どのようなステップアップに向けての各員の意識が

より向上されるか?それは社員であってもパートさんであっても同様

自分の職場での仕事は、言われた事を行うだけでなく、それにプラスアルファをどうできるか

職場の改善活動においても、整理整頓清掃だって、自分の職場の向上は、

一人一人の意識によって変化されるものであり

会社の上司に言われたから行うのでないことが大切な意識と考えます


特にここ数年での動きで行けば、、言われて行っている職場であればまだましですが

言われない職場であったり、言われてもできない職場はそのうち成長を止めてしまうことでしょう

企業の成長は存続であり、成長できない組織は衰退するしかないのです

成長をするか、停滞をするか、衰退をするかは働く一人一人の考え方だけですし

オーナーや社長に言われて職場は働いていれば給料をくれる場所ではない時代になってきて

ここ数年でさらに加速をするものと考えます。

そんな中弊社においても、試作だけの業務を受けておりますが、それも時代の流れで

試作を行い量産をいただける時代は昔の話、試作はするけど、量産はお客様の向かう考えがさまざまなので

どのようになるかは定まらない。試作をしたいけどなかなかそんな虫の良い会社は日本にはない

だったら行えばいいのでは?沖や草間に満足を得られればきっとどこかでの見返りはあるし

ただ単位無料で行うのでもなければ行う中に別の視点での経験や新たな開発の糸口だって得られるものですから

今月も簡単な試作から名にどの高い試作含め、4点ほどの依頼を受けていますが

昨今お客様の中には若い方で、商社的に持ち込まれる方が多く

結果お客様のほうが最終身にならない問題が多いよう感じます

タイムイズマネー=どこまで掘り込んで知恵を絞り満足を得ていただけるよう展開を行うか

試作費だってただでないわけですし、行うからにはできる限りスペシャルでのものを行いたいし

その上で量産におけるコストダウンは時代の流れ。

試作段階から手を抜いていてはいい開発はできないと考えますし、顧客の満足は結果得られません


そんなことを書いているわが人生もまだまだ勉強と考えます。

今後とも頼られるドラえもんになりたいと感謝して

ではでは