外注採用。
2013年になり、新たなチャレンジをしております![]()
テーマ毎に情報を共有します。
まず外注採用。
海外SOHOさんに仕事を手伝ってもらっています。
年末に求人を出して、2日で応募が30名ほどありました。
その中からよさそうと思った人材約半数を選び、
全員に同じ質問を投げかけて反応を見ました。
私が見たポイントは、
・返事のスピード
・質問に対して返事が的確か?
・英語が判りやすいか?(流暢・長文すぎないか、自分の英語と表現感覚が合うか?)
の3つです。
最終的に4名採用して、同じ仕事を依頼しました。(フィリピン、バングラデシュ)
2名は1週間、1名は1ヶ月で完遂、残り1名はとんずらという結果でしたが(笑)
人によって仕事の進み具合も進め方も違いますね。
内1名とはなんとなく気があったので、
バーチャルアシスタント君として継続的に採用することになりました。
難しそうと思っていましたが、はじめてしまえば、スピーディーに物事進みます![]()
No.77 11月18日~24日。
11月18日~24日を振り返ります。
【輸出】
直接取引の対応をしていました。
感謝祭は何をする予定か?と聞かれたり
いつも取引ありがとう、と感謝されたり。
嬉しいですよね。
他はテンプレート見直しや
手持ち在庫を出品しました。
【輸入】
引き続き在庫販売をしています。
11月は季節モノを売り切る予定です。
ブラックフライデー、
いろんなSHOPから割引クーポンが届きますが仕入れは我慢です。
輸出にシフトします。
【他】
税金の勉強をしました。(継続中)
【次週】
eBay出品を毎日続けます。
リミット一杯まで出品して、リミットアップを早く行います。
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11月は悩みながらも行動力を発揮できたと思います。
また次週更新します。

