長いCM明けです
気になる2つの求人で
どちらを第一希望にするのか
決断をしないといけない間に
丁度前職の同僚からメッセージが届きました
元同僚もこのタイミングで
今後無期雇用となる職場のルールを提示され
とても納得のいかない事があったらしく
自分の都合に合わない部分について
行き場のない思いを吐き出していました
その話を聞いて
自分の中の優先順位というものを
改めて考えました
今見えている条件の中で1番重視したい点は
テレワークでした
まだ介護サポートに費やす時間が必要だったり
思い返すと前職を長く続ける事が出来たのは
テレワークだったからと思えたからです
職場の雰囲気が宜しくなくても
テレワークがあれば
かなりストレスを軽減する事が出来ます
過去の経験上
出社を要請される理由は2つあって
出社しないと出来ない仕事がある会社的に出社を推奨するような方針がある （コロナが理由のテレワークである）
2つ目の理由がある企業は
いつ出社に転換するか分からない
危うさがあります
その希望を踏まえて
更にそれぞれの企業について
リサーチする事にしました