どこの企業も人手不足なのに、面接を受けても採用されないのは何故か！？
もうね、ここまで来ると私ってよっぽど人間性がヤバいんじゃないかって思います。
まず面接の予約をします。電話でもメールでも入れて連絡を取ります。ここはまだいい。
🏪📞｢お電話ありがとうございます。○○××店でございます｣
私｢お忙しいところ失礼致します。すみません、アルバイト募集の件でお聞きしたいのですが採用担当者様はいらっしゃいますか？｣
とこんな感じに。ビジネスメールに関してはググれば色々出てくるので見よう見まねで何とか。
ここまではまだいい。問題は面接に進んでから。
面接日当日。
店舗の従業員さんに声をかけ、面接場所に案内されます。ここもまだいい。
採用担当者様(以下:採)｢初めまして。店長の●●と申します。どうぞよろしくお願いいたします。｣
私｢初めまして、あさの(実際は本名フルネーム)と申します。よろしくお願いいたします。｣
採｢どうぞお掛けください｣
私｢失礼致します｣
シフトに週何日入れるか？→週に6日まで入れます
一日何時間の勤務を希望するか？→8時間以内の勤務を希望します
土日祝日、お盆、年末年始は出勤できるか？→全て出勤可能です
最大何時から何時まで働けるか？→開店時間から閉店時間まで可能です
持病や通院、健康状態は？→持病は特にありません(本当は精神疾患と発達障害持ちでメンクリ通い)
と、基本的な質問には全てこう答えています。いつでも働けるようにね。
障害とか病気隠すの本当は良くないけど包み隠さず話したら間違いなく採用されないから嘘も方便。
採:｢では面接は以上となります。採用の場合のみ1週間以内にお電話させて頂きますのでよろしくお願いいたします。本日はありがとうございました｣
私｢ありがとうございました。失礼いたします｣
敬語は絶対に外さず、服装は必ず襟付き白シャツにスラックス(または膝下スカート)に革靴。焦げ茶色のまとめ髪、ノーメイクでも派手でもないナチュラルメイク。
勤務条件もバッチリ。姿勢は伸ばして目線もしっかり相手を見る。完璧なはず。
なのに
落ちる！！！！
一体何がダメなの！？
やっぱり障害持ちなのに嘘ついたから？
それとも見た目とか話し方？
職歴に傷が多すぎるから？
適性検査の結果が悪かった？
考えても分からないことで悩んでばかり😢
このままでは生活保護に頼らざるを得ない。やばい。
精神疾患はあるけど皮肉なほど身体的には健康で、働く気持ちは充分にある(=求職中)なのに採用されないってのは生活保護を受ける理由になりますかね……
水際作戦で本当に生活保護が必要な人も追い返されるから、どこを受けても面接に受からなくて働けないなんて馬鹿な理由では間違いなく追い返されそう。
土木作業や工事現場、警備とかの肉体労働で稼ぐしかないのか…
でも男性ばかりの職場でセクハラされた過去があるのと、いくら身体が健康でも男性並みに働ける訳ではない。
もしくは時給制の水商売で稼ぐしかないのか…
でもそういうところで働けるほどの美貌は無いし20代半ばのおばさんは年齢的に厳しい。
世間に遠回しに死ねって言われてるのかな…もうお望み通り死んでしまいたいよ。
どうせ私なんて生きる価値ないし。
誰か助けて。