ビジョン
何を成したいのか？
何を手に入れたいのか？
それが、3年後や5年、10年などの
長期のものだったら、
次は、小さな目標設定。
3ヶ月後、半年後、1年後など
ビジョンを達成する道へ
一歩、近づける小さな目標を設定する。
小さな目標を設定するのは、
この積み重ねこそが、
ビジョンを達成させるために欠かせなくて
一歩一歩、近づくしか方法はないから。
ビジョン達成をゴールとしたら
それには、3ヶ月後、半年後、1年後には
「どうなっていたいか？」
「なりたい姿」をイメージする。
そして、努力する。
すると、自分の時間の価値も
変わってくる。
・今の仕事に一層の価値が生まれる
一見、単純そうで辛かったり、苦手な仕事でも。
・上司からの指示命令で働かなくなる（笑）
自らの意思で働くようになり夢中が生まれる
・応援される、頼られる。
・毎日がイキイキと充実する etc
・小さなゴールを重ねることで自信が付き
もう、勿体無くて過去の自分に戻りたくなくなる（笑）
などなど、とにかく良いことだらけになる。
やるか？やらないか？は、全て自分次第。
行動するかも、自分次第。
成長したいから、チェレンジして行動を起こす。
だけど、世の中、批判するひとも多い。
ゴールまでの道のり、断片しか見てないのに、、、
これにも負けない強さも、持っておく。