どこにも言う場所がなく、文章にすることで、私の気持ちが少しは晴れるので、ここを選びました。
同様の思いをされた方は、思い出して具合が悪くなる方もいらっしゃるかと思いますので、影響する人は読まないで下さい。
まず自己紹介。
40代看護師、私は、あまり話す方ではありません。平和主義でワーワー言う人は苦手です。だから黙々と仕事します。
みんなが仕事中もら無駄話してる時も、患者中心に考えてます。
だって私はプロだから。
患者からお金もらってるから時間内は出来る限り看護する！を信念としています。
昨年、パワハラ、モラハラからうつになり休業復職を繰り返し、とうとう退職しました。
今年から心機一転新しい職場に入り、うつも順調でした。
ことの始まりはヒステリー看護師から始まりました。
ホント些細なこと。
ヒステリー看護師が師長から自分のキャパ以上の仕事を振られ、機嫌悪い中の同じ業務の日でした。
私へ明らかに避けたり荒い口調だったり、仕返してやる！と言われました。物にバタバタ当たり、周囲はシーンとなりました。
この看護師、以前も別の看護師に死ねー！と言いまくり、鬱にさせ退職に導いた人物。
私にもいつ言い出すかわからない。
モラハラとまではまだいかないのかな？私からしたら、先輩看護師からのモラハラ以外何ものでもありません。
以前の職場でやられたことをトラウマとして重ねてしまいます。
前回の病院は私だけを忍耐力がないモノに仕立てあげ、リワークと言う名のただ働きを1か月させられました。
前回のやられっぱなしにはウンザリだったので今回は、暫くは耐え、やられたことを日記にし、ヒステリー看護師を訴えることも考えました。
でも、気力が続きませんでした。
女豹のようなヒステリー看護師。
相手にもしたくない。
自分が抑うつになっていくのが日に日にわかりました。
食欲低下、息苦しさ、日常生活が出来ない、とうとう仕事に行けなくなり、かかりつけの心療内科に相談しました。
結果9月末まで休業。
私は今年入ったばかりなので、通るかわかりません。
既往にうつ病があることも面接では聞かれなかったから言いませんでした。
面接時の体調だけ聞かれたので、うつは改善してたから言う必要ないかな？って。
実際転職して調子が安定してきて、減薬の話しも出てきた頃でした。
それが、ヒステリー看護師に一気にやられた。
今は気力ないから何も考えれないけど、まずは休業出来るのか？辞めなければならないのか？看護部長と話さなければなりません。