きょう溜まったメールをゴミ箱に
ポイする時にウチの担当エリアの
仕事の返信が見えた
来月 部長と伺います
だそう
何を隠そう その部長が
間違ってるのに敢えてソイツ持ってくるかー
と 思った
昼休みがとれないからだけで
退職させてくださいになってると
思ってるならマヌケだ
そもそも何故か昇進したaozora を面接して
最短7日で就職させた部長とやらが
1番おかしいんだよ
採用した部署が決まると
担当部署に丸投げして
残業分は代休が貰えると思ってたaozoraは
シフトの説明もないまま 昼休みも
12月は貰えないまま
残業した分は賃金でもらうという
よく分からない状況に陥っていた
しかもシフトの出勤 退勤の
指紋認証はあっても
休憩の指紋認証がウチの会社なくて
口頭で無理にでも休憩取ってくださいって言われるんだけど
インフルとかで何人か抜けると穴埋めで
たちまち昼休みが取れない
前職も前前職も休憩の指紋認証があり
きちんと休みはとっていたから
システム的にも取れないのが納得できないし
昼休みが取れないせいで
こちらが年末に何日も寝込みそうだった
またもやブラック企業へようこそだよ
で そんな丸投げ部長が話し合いに来たら
辞めたいに決まってるよね
しかも酷いのは
急に仕事が決まって習い事を平日にしてたから
半休取ったら
それも半休の形はなくて早退扱いになるらしく
それが３回続くとボーナスの査定に響くとか
聞いてなくて
後で聞いて苛立ちしかなかった
ウチの旦那さんなんか行きたくないよーっていうaozoraを毎日玄関先まで見送っていて
それ考えても
仕事だけは結果は嘘つかないけど
人は嘘つくもんなぁと思う
それにもうそろそろ
タイと韓国に旅に行きたくなったんだよね
じゃ辞めよっかともなる訳
多分1年我慢したからこれ以上したら
完璧歪むとも思うし
わたしは仕事より自分が
可愛い
何よりアテにならない旦那さんだけど
aozoraくらい食わせられるよって言ってくれるから
馬鹿部長とバチバチやろうかと思う
仕事丸投げしといて
昇進はないし
なんなら今 事務教えてる社員さんのが
よっぽどさ人望とか
仕事も出来るのよ
男の人じゃないだけで
ウチの会社
女の人のが仕事できるから
しかしやっぱり
やるせないし
許せないし
許さん