若い子は叱られ慣れてないからとか言うけど、
誰に叱られるかの問題なのかも。
自分自身、信頼できる人に叱られるのは、全然良かった。
上司が素晴らしい人で、心理的安全性があるから、思ってることちゃんと言えたし、私の話を聞いたうえで議論してくれる。
上司と議論するのが楽しかった。
議論するたびにいろいろ気づけて学べる。
そういう人に叱られても悪い気がしない。
逆に、なるほどーと思ってしまう。
ただ、自分にとって有利な状況（部下をコントロールしやすくする）を作るために、怒鳴って恐怖支配する上司もいる。
恐怖で支配するのは一番簡単だけど、そんな企業は成長しない。
嘘の報告をしたり、隠したりするようになる。
いい意見が反映されない。
権力を持った人は権力の使い方をよく考えてほしい。