褒めること、叱ること 苦手な人はコレを意識してくださいね | 人生をもっと愉しむ大人の作り方 

褒めること、叱ること 苦手な人はコレを意識してくださいね

プレゼンスブログをお読み頂きありがとうございます。

働く女性の美しさと強みを

存在感に引き上げる!

キャリアコンサルタント 松下純子です。



みなさま、部下や同僚を自然に

”褒める” ”叱る”ことはできますか?


セルフキャリアドッグや研修で企業様に伺うと

部下や後輩の育成に悩んでいる方にお会いすることが多いのです。


”叱る”ことができなくてもやもやしていたり

”褒める”ことが苦手で部下育成で困っていたり・・・


どちらも、円滑な人間関係や職場作りに必要と

わかっているけれど、どうもうまくいかなくて疲れてしまう。


そんな風になるのは

【その人が持つ思考の枠組】の仕業

生きるために身につけてきた”枠”にしばられて、

合理的、健全な判断ができなくなっています。



”叱ると嫌われる?”

”嫌われる” っていけないことですか?

”上司は嫌われる役” 

そんな偏った認識を平然と植え付ける研修すらあります💦

世の中には、好かれている上司もいっぱいいるのに・・・ね。



褒めることができない場合は、

自分が褒められた経験がなくて(そう思っていて)わからない

ということもあります。


そういう場合は、上手な人を観察してみましょう。

サラッと言っていませんか?

気持ちを溜めずに、事実ベースで伝えることに慣れているんです。



ポイントは、「事実」+感謝+一言(4Sワード)


4Sは、【すごい!さすが!素晴らしい!素敵!】の頭文字^^


褒めるのが苦手という方

褒める=お世辞 と思っていませんか?

思い当たる方は、その思い込み外してくださいね^^


そして、もう1つ大事なことがタイミング

物事が起こった ”その時” に “伝える”ことがポイントです。



人と自分は違う生き物だから、

自分の常識は、他人の非常識くらいの気持ちで^^;

伝える努力を惜しまないでくださいね。



さて、話は変わりますが

今年のハロウィンパーティ♪ cats風にトライしました!

メイクの練習は1回しかできなくて

ほとんどぶっつけ本番でしたが、なんとかOKレベルかな?





主催者タイトル【大人の本気遊び】なので、みんな弾けてます(笑)





仕事も本気、遊びも真剣

メリハリつけて人生楽しみましょ!



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