組織のルール、就業規則などに関して

上が設定したルールは納得できなければ守らなくてもいい。
わけではないが、まだわかる。

ただ、自分や仲間と決めたルールを守らないのは
組織として完璧NGだ。

みんなで決めたこと、決まったことを守らないと
組織の統率が取れないしそれすらできない人間には人にそれ以上の仕事は
できない。

信用が得られないからだ。


細かいことから徹底して順守する意識を強く持つべき。