管理者とウマが合わなくなったのはいつの頃からか…
もう辞めようかと真剣に悩み始めてるけど、家から近いし、給料もこの業界としてはまぁまぁいいし辞めて新しいところに行くのも疲れるし…
と堂々巡りしてるけど、日々管理者にイライラしてしまう…
言わないでやれば不貞腐れる。
言ってやっても不貞腐れる。もしくは聞いてないって言う。
↑ここをなんとかして欲しい
全てを把握していたいのなら一語一句聞き逃さないようにするべきだし、メールやラインも見逃したらダメ。
キャパ超えて抱えきれないなら私の責任でやってる事には口出ししない！
※私も一応責任者なんですよね。
施設で言うところのユニットリーダーとかそんなもんでしょうかね。
板挟みでしてね
下から上がったものをいくら上に報告して改善を求めても聞いてない知らないで終わっちゃう。
うちのさらに上は、もっとトンチンカンだからどうしようもない（笑）
諦めて自分の仕事コツコツやればいいんだけどさ。
同系列の施設に休みの日に見学に行かせてもらったんだけど、それも管理者からしたら気にくわない。
でもこれが言わないで言ったらまた不貞腐れるから行ってきますって言っても不貞腐れてるし…
言わなきゃよかったな。
相手施設も私はアポ取って言ってるけど管理者アポなし訪問だろうから迷惑だったろうな…
全部管理者に投げちゃおうかなー
我が家の息子くん
実家では好きなご飯のメニューじゃないと違う物が出てくる生活をしてきたので、好きでないメニューが出るとご飯食べるのが遅い遅い…
夕飯前にお風呂
ご飯食べたら即洗濯のニュー我が家
ご飯食べるのが遅いと洗濯が遅くなる。
結構お隣の声とか戸を閉める音が響くこのアパート
洗濯出来ても20時過ぎには終わらせたい！
今日は魚と骨と格闘してて遅かったけど途中明らかに遊んでてすすんでない…
一喝したらその後はいつも通りに。
洗濯したい！早くお茶碗洗いたい！は私の都合だけども息子が食べないからと今年の夏は大好きなナスも我慢してたのでそろそろ私も好きなもの食べたい。
苦手なメニューを克服させるのを目標に頑張ろう