今年に入ってから




初歩的なミスや、ビックリする出来事を発生させてしまう後輩スタッフ…。



『焦ってしまいました』『慌ててしまって…』



うーん…



入って半年。




saleの時期は、バタバタ忙しいけど、何に慌てるのか?焦るのか?



ある朝は、早番で出勤してみると



店頭がぐちゃぐちゃ……。



遅番で出勤してきた後輩スタッフに、

「閉店間際、お客様がたて込んで、忙しかった?」と聞くと、

「うーん…閉店前の30分間は、静かになりました。」


おたたみ時間も、店頭整理も、時間内に出来るはず。





なぜ店頭整理をしなければならないのかを伝えても



翌々日には、店長から同じ指摘をされる…。





そして、また事件発生…。






どうしたら良いのだろうか?




謝って欲しいわけではなく、改善して欲しいだけなんだけどなぁ。





会社での研修が抜群に良いのは、ガッツリとポイントを教えて送り出したからであり、高い評価をもらえて当然。






一緒に働いている店長と私は、どうしたら改善出来るのかを模索中です。











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雪が降っておりますビックリマーク



明日の朝には積もっていそうな感じ目



車の屋根には、3センチ積もってるあせる



明日早番なんだけどなぁ~ショック!



でも、ちょっと積もって欲しい音譜




あっ…



緊張して寝れない気が…DASH!雪だるま




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前々から、お仕事の事で悩んでますが




私が、今の職場に入るきっかけとなった面接をしてくれた元上司から



色んなアドバイスをしていただき、






「ここで(百貨店での)、しっかり自分の顧客様を作って、実績があるのだから、販売職を辞めるのは、もったいないよ。」



なーーんて




『あ、ここで頑張れてるんだ~。実績も、認めて下さってるんだ~。』




て、ちょっと嬉しかった音譜




何か路頭に迷うことがある時は、またお話聞いていただこうかなぁ。




でも、一番





こわ~い上司なのですが…。




でも、ちょっと
  


心が軽くなりましたアップ









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