今年もあと４ヶ月、メガファーマと言われる会社が早期退職を発表しましたね。
メーカーかCSOへ転職するか。何れにしても、面接は必ずあります。
今回も面接を受ける際のポイントを書きますね。
今回は「成功体験」です。
ご自身で一番自身のあるエピソードを話してください。
ポイント ２つ
①実績（数字）を示すこと いくらをいくらにしたか
例）
売上げ いつからいつまでの期間に１００万から２００万にした。。。
その主な要因は、講演会の成功、説明会の成功。。。
それは量なのか質が良かったのか 等
人事はそのプロセスをよく見ています。また、数字を話すことでわかりやすくなります。
❌そのエリアの特性で本人の成果ではない
❌注目の新薬だったのでたまたま売れた
❌会社の看板で売れた
②自分の目標に対してどすすれば達成できるかを考え
どう動いたかなどロジックを問われ即戦力となるかを見ています？
例えば施設攻略が再現性があるのか、転職先でもできるのか？
ご自身で一度整理され、疑問点とかあればお問い合わせしてください。
