6月になったよ

シャーペンが見つかりませんo(TωT )



どうも

べあーです


いやぁ～


６月になりましたね



６月は梅雨の季節ですね



洗濯物がなかなか乾かないから



こまめに洗濯しないと



着る服が無いなんてこと起こったりしたりするかもね



それは困りますよね～～



別に雨の日が嫌いなわけじゃないですよ








外に出ないならね・・・・・・・・。(´д｀lll)




でちゃうと濡れちゃうんで雨の日は家の中にいたいです。




そうも言ってられないんですけど




仕事ありますし・・・・




まぁ雨はしょうがないですよね



自然現象ですし・・・・




だがしかし



６月は先月に比べで



休みが少ない(￣□￣;)!!



というか土日以外に休みがない



祝日がない



これは由々しき事態です




何とかなりませんかね？？？




誰か何とかしてください



誰に頼んだら




俺を救ってもらえるんでしょうか



俺が救われると世界が救われる気が・・・・・





まぁそんなことは無いですね（ｉДｉ）





デワこの辺で





シャーペンがやっと見つかったべあーでした











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月曜日だね

こにゃにゃちわ～～



今週もまた始まりましたね



べあーです(w＿－；



皆さんいかがお過ごしでしょうか？



今日気づいたのですが、



土曜日、日曜日に充電として休んでいるんですが



月曜日に全てエネルギーが尽きてしまうのは



何ででしょうか？



結局休んだところで



変わらないのでしょうか？



いや、



休みたくないわけではなくて



むしろたくさん休みたいですよ。



でもこの疲労感は何でしょう？




べあーでした




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社長「効率化ＵＰのために椅子とパソコンをなくす」→社員「・・・はい」 ：ハチマキ

キャノン電子の酒巻社長は

『椅子とパソコンをなくせば会社は伸びる！』（祥伝社）

という本を書いておられるのですが、本当に実践してしまっているのです。

おかげで作業効率はＵＰしたみたい。確かにこの大不況の中を生き抜くには力が必要ですよね。

しかし、社員満足度とか一切無視したような施策を打つのはかなりの疑問が残ります。

だって、そんな会社に「勤めてみたい」という人は少ないでしょう。

優秀な人が入ってこない→社長はさらに成果を求めて、労働条件が厳しくする

という素晴らしいスパイラルに陥るのではないでしょうか。

1年という短期スパンでみると成果は上がっても、10年というスパンでみると非常に怪しい。



なんでこんな会社に勤め続けてるんだ。自分がこの会社の社員なら辞めるわ。

と、思いたいけど、実際にその状況に陥ったら相当悩むのかな。

とりあえず自分はいつでも会社を辞められるよう独立志向でいこうと思います。