唐突だけど。。吐かずにはいられない
はなまるの職場に 人手不足を解消すべく 派遣社員がやってきた
12月1日から来てる。かれこれ２週間
8時間労働で週５日 ガッツリと。。
この派遣
全く仕事を覚えない?覚えられない?覚える気ある?
年齢は明らかに はなまるより若
いけど れっきとしたおばちゃん。。(推定40後半かな)
とはいえ ひどすぎる
アルバイトの学生は３日もあればスラスラできる業務が ２週間バッチリ１日8時間 同じ業務しかしてないのに 覚えられない。。
それだけなら まだしも
言葉遣いが最悪
◯◯したほうがいいよ
と言うと
『ですよねぇ～』
◯◯してね
『うん わかったー』
わからない事を聞くとき
『ねぇちょっと』と呼ぶ
わからない事をごまかすためなのか？ヘラヘラ笑う
教えた人に対して すみません ありがとうございますという言葉を聞いたことがない
業務を覚える以前の 社会人としての態度が欠落
しかも 初日から 人との距離感が えっらく近く 馴れ馴れしい(言葉遣いため口等含め)
覚えが悪い事に対して 真剣さがない 緊張感も見受けられず 恐縮してる雰囲気すらない！
社員に教えてもらってる時も 笑い声が聞こえる。。それを注意されても その時だけ。
昨日教えた事を また悪びれず ヘルプを求める
ヘルプに入ったパートには ありがとうの言葉も すみませんもない🌋
最初ははなまるに対してだけ？と思っていたが 蓋をあければ全員そーだった。。
先日あるお局パートが ついつい
『皆あなたのこと イライラしてみてるよ』と言ったそうだ(そんなこと言うほうもどーかと思うけどね。。。しかも皆って言うか？)
そしたら それに対して
『うん！知ってる』
って返事だったそーです。。
うん！←これがもうヤバい！！うん！だよ💢
知ってる←知ってるなら なかなか覚えられず皆さんにご迷惑かけてます すみませんの一言くらいない?
今まで どーいう人生送ってきたん?
きっと来月は クビだろな。
とはなまる含めパート達は思ってるから 我慢しよー！って言ってるけど 継続させるなら この会社もどーかしてるよ。
あー！
ただでさえストレスフルの職場なのに
イライラするわぁ